干部學(xué)習(xí)改革創(chuàng)新奮發(fā)有為大討論心得體會(三篇)


2020年的黨建工作,***公司著力抓好六個方面重點(diǎn)工作:一是把黨的政治建設(shè)擺在首位,樹牢“四個意識”、增強(qiáng)“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”。二是加強(qiáng)黨的自身建設(shè),從嚴(yán)落實(shí)“兩個責(zé)任”,切實(shí)堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。三是開展“基層黨建推進(jìn)年”專項(xiàng)行動,努力建設(shè)堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。四完善干部人才管理體系,著力打造高素質(zhì)專業(yè)化領(lǐng)導(dǎo)人員隊伍。五是聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),不斷強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。六是堅持思想文化引領(lǐng),營造奮發(fā)有為、和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。

干部學(xué)習(xí)改革創(chuàng)新奮發(fā)有為大討論心得體會(三篇)

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2020年干部學(xué)習(xí)改革創(chuàng)新奮發(fā)有為大討論心得體會(三篇)

針對開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論,***公司要求,一要提高思想認(rèn)識,切實(shí)增強(qiáng)抓好“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論工作的責(zé)任感和緊迫感;二要準(zhǔn)確把握重點(diǎn),切實(shí)弄懂“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論各項(xiàng)任務(wù)精髓要旨。三要發(fā)揮頭雁效應(yīng),切實(shí)把“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。

***公司黨委高度重視黨的建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作以及“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動。根據(jù)市委組織部《關(guān)于開展黨支部書記“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論集中輪訓(xùn)工作的通知》要求,公司黨委于2月11日-12日組織各基層黨支部書記共30余人參加了***市國資委舉辦的為期兩天的系統(tǒng)內(nèi)黨支部書記“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論集中培訓(xùn)。通過培訓(xùn),幫助黨支部書記們充分認(rèn)識開展大討論的重大意義,準(zhǔn)確掌握大討論的總體要求、主要任務(wù)和方法步驟,切實(shí)提高黨支部書記參加、組織大討論的主動性和自覺性。

02

2020年***公司黨建工作重點(diǎn)抓好六個方面的工作,一是把黨的政治建設(shè)擺在首位,不斷提高政治覺悟和政治站位。二是持續(xù)加強(qiáng)黨的組織建設(shè),切實(shí)發(fā)揮政治核心和領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三是扎實(shí)開展“基層黨建推進(jìn)年”專項(xiàng)行動,努力建設(shè)堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。四是堅持黨管干部黨管人才,培養(yǎng)一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部梯隊。五是聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),不斷強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。六是堅持思想文化引領(lǐng),著力營造改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為的濃厚氛圍。

***公司對開展大討論作了動員部署。一要提升站位、凝聚共識,深刻領(lǐng)會大討論對***公司轉(zhuǎn)型發(fā)展提檔升級的重要意義;二要突出主題、把握關(guān)鍵,認(rèn)真落實(shí)好“10+3”任務(wù)目標(biāo)、“十三個突破”的具體要求,全力推動大討論取得實(shí)效;三要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化落實(shí),確保大討論扎實(shí)深入開展。要認(rèn)真對照“十三個突破”的具體要求,堅持目標(biāo)導(dǎo)向,聚焦三個方面的突出問題。一是深化煤炭貿(mào)易體制改革。這是今年的一項(xiàng)硬任務(wù),要迅速推進(jìn),將貿(mào)易公司減少至5家。二是在選人、用人問題上下功夫。管理有“道”,知易行難,帶班子的核心是“團(tuán)結(jié)協(xié)作”,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的基本能力是“化解矛盾”,要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)良作風(fēng),朝著同一個目標(biāo)共同努力,這也是“同心文化”的精髓。三是降低資產(chǎn)負(fù)債率,提高企業(yè)抗風(fēng)險能力。

會前,公司黨委中心組進(jìn)行了“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”專題理論學(xué)習(xí)。

02

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開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論,是深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于改革開放再出發(fā)和新時代新?lián)?dāng)新作為指示精神的重大舉措,是増強(qiáng)“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”的實(shí)際行動,是當(dāng)前***公司一項(xiàng)重要的政治任務(wù),***公司要求,公司上下一定要以此次大討論活動為新的起點(diǎn),重點(diǎn)聚焦"六個破除""六個著力""六個堅持",進(jìn)一步解放思想、改革創(chuàng)新,強(qiáng)化責(zé)任、勇于擔(dān)當(dāng),戮力同心、奮發(fā)有為,為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2020年的黨建工作,***公司一是要提高站位,切實(shí)增強(qiáng)政治自覺、思想自覺和行動自覺。廣大干部職工一定要提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想,全身心地投入到大討論活動之中。二是要突出重點(diǎn),全面把握大討論活動的總體要求和主要任務(wù)。三是要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),堅持以上率下,取得實(shí)效。結(jié)合集團(tuán)工作會議精神,通過大討論使思想進(jìn)一步解放、觀念進(jìn)一步更新、認(rèn)識進(jìn)一步提升、措施進(jìn)一步加大,以勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木褡ズ卯?dāng)前和今后一個時期的工作。

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