云南經(jīng)貿(mào)外事職業(yè)學院專業(yè)好不好?管理怎么樣


 

云南經(jīng)貿(mào)外事職業(yè)學院專業(yè)好不好?管理怎么樣?

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昆明云南經(jīng)貿(mào)外事職業(yè)學院2020年五年制高職專業(yè)及介紹
    云南經(jīng)貿(mào)外事職業(yè)學院秉承“修德 志學 強能 致用”的校訓,積極探索以提高學生素質為根本,強化能力為目標的人才培養(yǎng)模式。學院高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作,實行訂單式培養(yǎng),畢業(yè)生素質過硬,動手能力強,就業(yè)渠道廣,市場供不應求,就業(yè)率達96%以上,為云南省乃至全國培養(yǎng)了一大批具有良好職業(yè)道德、技能過硬的應用型人才。學院先后被評為“中國高等教育優(yōu)秀學校”、“云南省優(yōu)秀普通高等學校”、“云南省特色骨干高等職業(yè)院校”、“云南省文明學校”、“云南省優(yōu)質高職院校立項建設單位”、“云南省職業(yè)院校現(xiàn)代學徒制試點單位”,受到社會的廣泛贊譽。
    云南經(jīng)貿(mào)外事職業(yè)學院經(jīng)過多年辦學,學院辦學實力顯著增強,畢業(yè)生社會聲譽和就業(yè)率日益提高。特別是在省級特色骨干院校建設和云南省高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展行動計劃(2016-2018年)獲批立項的推動下,整個辦學和教學改革又得到了進一步深化,促進了學院的良性和可持續(xù)發(fā)展,帶動了學院新校區(qū)建設工作,學院于2016-2017年中旬,取得了614.8畝土地用地征轉批復,完成了658.9506畝用地上40萬平方米修建性詳細規(guī)劃設計,658.9506畝用地上地災及壓覆報告、水保報告、用地上環(huán)評初稿,完成了新校區(qū)建設融資事項。目前正在申報項目用地規(guī)劃條件。
云南經(jīng)貿(mào)外事職業(yè)學院五年一貫制大專招生專業(yè):
01、護理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)能從事臨床護理、預防保健、護理管理、護理研究工作的高等技術型醫(yī)藥衛(wèi)生專門人才。
02、藥學
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)掌握藥學專業(yè)知識技能,能夠從事藥品經(jīng)營、銷售、生產(chǎn)、檢驗、管理和使用的技能人才。
03、社區(qū)康復
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)掌握康復技術專業(yè)技能,具有創(chuàng)新和實踐操作能力,適應現(xiàn)代康復需要的技術性專門人才。
04、助產(chǎn)
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)掌握助產(chǎn)專業(yè)技能,能從事產(chǎn)前產(chǎn)后保健指導、臨床助產(chǎn)、婦產(chǎn)護理、母嬰保健專門人才。
05、醫(yī)學影像技術
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事臨床影像檢查、診斷、成像技術及影像設備維修技術工作的“技能型”專門人才。
06、口腔醫(yī)學技術
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事全口義齒、固定義齒等修復工藝和口腔疾病防治工作的高素質技能型專門人才。
07、學前教育
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)具有現(xiàn)代學前教育相關教育技能,適應幼兒教育事業(yè)發(fā)展的專門人才。
08、高速鐵路客運乘務
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)面向高速鐵路,從事列車長、列車員、客運值班員、客運員、餐飲組長、售票員等崗位。
09、建設工程管理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)具有對建筑材料進行檢測、保管;了解建筑施工技術及組織管理和運行模式等專門人才。
10、工程造價
    培養(yǎng)目標:從事建設工程投資估算、概算、預算、結算和決算,具備可持續(xù)發(fā)展的能力。
11、建設工程監(jiān)理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)能從事建設工程投資估算、概算、預算、結算和決算,具備可持續(xù)發(fā)展的能力。
12、工程測量技術
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事各種工程測量、地籍測量生產(chǎn)、房地產(chǎn)管理及物業(yè)管理與應用的管理人才。
13、道路橋梁工程技術
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事道路與橋梁工程管理、施工設計、工程監(jiān)理、工程概預算等技術應用性專門人才。
14、水利水電工程管理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事水利水電工程勘測、運行管理、水工建筑物檢測、檢修及維護等能力的技能型人才。
15、建筑智能化工程技術
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事樓宇智能化系統(tǒng)集成、設計、安裝、管理、維護等崗位工作的高級技術技能人才。
16、會計
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事工業(yè)、商業(yè)、金融、農(nóng)業(yè)等會計員工作。
17、財務管理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)具備相關金融、法律、會計核算、會計信息系統(tǒng)軟件應用、財務報表分析能力的人才。
18、經(jīng)濟信息管理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)企、事業(yè)單位管理人員、財務人員、市場調研分析人員,經(jīng)濟機構管理服務人員。
19、市場營銷
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)適應市場經(jīng)濟需要,從事市場調查、產(chǎn)品(服務)銷售推廣、客服服務、開拓市場的人才。
20、審計
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)經(jīng)濟管理領域從事會計、審計和管理咨詢工作的應用型、復合型專業(yè)人才。
21、計算機應用技術
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事計算機信息系統(tǒng)的管理維護,軟件開發(fā),網(wǎng)絡操作、管理與維護的技能人才。
22、計算機網(wǎng)絡技術
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事云計算開發(fā)與運維等相關工作,適應全球化企業(yè)需求的高素質應用型技術技能人才。
23、視覺傳播設計與制作
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)了解廣告藝術設計、創(chuàng)作等方面的知識,能夠進行廣告藝術設計。
24、空中乘務
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)具備空乘實務、空乘禮儀、語言能力、機艙救護能力、民航運輸商務管理與服務技能知識。
25、汽車檢測與維修技術
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)能熟練掌握汽車維修、檢測、管理、評估、保險、銷售等專業(yè)技能的高等技術應用人才。
26、數(shù)控技術
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事數(shù)控編程、數(shù)控車床、數(shù)控銑床、數(shù)控加工中心設備的操作維修、維護方面的人才。
27、機電一體化技術
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)電氣控制和機電一體化的基本知識,具備生產(chǎn)、調試、維修能力的高素質技能型人才。
28、機械制造與自動化
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)具備熟練使用常用計算機辦公軟件、輔助設計軟件的能力,機械工程運算的能力。
29、工商企業(yè)管理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)掌握現(xiàn)代企業(yè)管理理論,具有較強的語言文字表達能力、人際溝通能力的應用型人才。
30、人力資源管理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)從事部門管理、企業(yè)管理、勞動人事管理工作。
31、旅游管理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)旅游行業(yè)各領域動手型、實用型人才,使學生畢業(yè)時具備較高的專業(yè)素質與就業(yè)能力。
32、酒店管理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)熟練掌握酒店前廳、客房及餐廳等部門服務技能,能勝任高星級酒店主管高素質專門人才。
33、烹飪工藝與營養(yǎng)
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)熟練掌握烹調技術、科學使用烹調原料、會烹飪制作,適應餐飲行業(yè)全面發(fā)展技能人才。
34、電子商務
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)通過電子商務平臺從事網(wǎng)絡營銷、網(wǎng)店編輯、客戶服務等工作的專業(yè)技能型人才。
35、物流管理
    培養(yǎng)目標:培養(yǎng)具有物流組織管理能力和市場開拓能力,能在生產(chǎn)、流通和服務等領域高技能應用型人才。
就業(yè)保障:
    01、入學根據(jù)成績和意愿,為學生作出學習規(guī)劃,即畢業(yè)時升學還是就業(yè),同時注重學生思想行為的引導及能力的培養(yǎng)。
    02、舉辦各種名師講座,對學生進行勵志教育。
    03、安排學生在校專業(yè)技能的實訓+單位實習,確保學生學到用得上的技能。
    04、為學生做職業(yè)生涯規(guī)劃和設計,進行禮儀和人際關系等就業(yè)安置培訓和創(chuàng)業(yè)指導及心理調節(jié)輔導。
    05、就業(yè)辦悉心指導學生制作推薦表,辦理省教育廳頒發(fā)的就業(yè)報到證、派遣證。
    06、就業(yè)協(xié)議:新生入學報到即簽定《就業(yè)協(xié)議》。學校確保學生全部安置就業(yè)。
定單培養(yǎng):
    01、我校與數(shù)百家單位長期保持校企合作關系,定期定向輸送人才。校領導直接領導下的就業(yè)辦也為學生提供源源不斷的高薪職位,滿足不同學子的就業(yè)需求。
    02、定期或不定期在學校舉行專場招聘會。
    03、定期或不定期在學校舉辦人才供需見面會,可供選擇。
    04、學校對畢業(yè)生進行畢業(yè)后三年的就業(yè)跟蹤服務。
地址:云南省.昆明市.西山區(qū)???/div>

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