剛被人社部“提名”,這個新職業(yè)就火了!


  在線學(xué)習(xí)服務(wù)師成為9個職業(yè)之一,盡管剛剛興起,但已經(jīng)成為一個熱門的招聘崗位。在2021年春招季,一些頭部在線教育公司都推出了萬人招聘計劃,輔導(dǎo)老師在其中占相當(dāng)比重。
  
  2015年3月,劉芳進入了一家在線教育機構(gòu)VIPKID。當(dāng)時,VIPKID剛剛上線半年多時間,但因在教育行業(yè)率先推出北美外教一對一教學(xué),迅速在業(yè)界上掀起了一股熱潮。
  
  劉芳成為VIPKID的第一位輔導(dǎo)老師,她的工作職責(zé)包括為學(xué)員排課,幫助選外教,了解學(xué)員學(xué)情并針對性輔導(dǎo)等。當(dāng)時,不僅劉芳本人,即使在整個教育培訓(xùn)行業(yè),輔導(dǎo)老師都是一個全新的角色。她們既不是授課教師,又不同于客服,對于工作職責(zé),更多人愿意簡單描述為“服務(wù)”。
剛被人社部“提名”,這個新職業(yè)就火了!

  
  幾乎與劉芳同時,杜炳霏成為學(xué)而思網(wǎng)校的一名班主任老師,這是她的第一份工作。當(dāng)時,在線直播大班網(wǎng)課模式興起,動輒幾千人在線的大班網(wǎng)課,更需要采取“雙師”模式進行個性化輔導(dǎo),班主任老師成為在線教育的標(biāo)配。
  
  7月6日,人社部聯(lián)合國家市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計局發(fā)布9個職業(yè),其中包括在線學(xué)習(xí)服務(wù)師,這是指運用數(shù)字化學(xué)習(xí)平臺(工具),為學(xué)習(xí)者提供個性、精準(zhǔn)、及時、有效的學(xué)習(xí)規(guī)劃、學(xué)習(xí)指導(dǎo)、支持服務(wù)和評價反饋的人員。
  
  一名在線教育機構(gòu)負(fù)責(zé)人對記者表示,他估計行業(yè)內(nèi)在線學(xué)習(xí)服務(wù)師的規(guī)模已達(dá)千萬人。
剛被人社部“提名”,這個新職業(yè)就火了!

  
  招聘季,在線教育機構(gòu)掀起了一股招聘輔導(dǎo)老師的旋風(fēng),一些頭部機構(gòu)的招聘規(guī)模預(yù)計高達(dá)萬人。但K12在線教育輔導(dǎo)老師也被認(rèn)為是大學(xué)畢業(yè)生的“血汗工廠”,被貼上了熬夜加班、工作繁瑣、收入低等標(biāo)簽。對于廣大大學(xué)畢業(yè)生來說,這究竟是一份什么樣的新職業(yè)?
  
  主要職責(zé)是服務(wù)
  
  劉芳以前的工作是在線下教育機構(gòu)做規(guī)劃師,也就是幫家長為學(xué)員做課程規(guī)劃,這與她現(xiàn)在的工作有些類似。不同的是,在線教學(xué)環(huán)境下,輔導(dǎo)老師事實上成了家長、學(xué)員與教育機構(gòu)之間的橋梁。
  
  “孩子報名以后,我們會通過觀看孩子的試聽課視頻,與家長溝通等方式,一方面給家長介紹課程,另一方面給孩子的英語水平定級,并根據(jù)目前的水平和時間安排介紹外教?!眲⒎颊f。
剛被人社部“提名”,這個新職業(yè)就火了!

  
  在學(xué)員學(xué)習(xí)過程中,輔導(dǎo)老師也需要觀看上課視頻掌握學(xué)生學(xué)情?!皩W(xué)生有哪些亮點值得鼓勵,出現(xiàn)哪些問題需要克服,都得和家長或?qū)W生本人溝通?!眲⒎冀榻B,平均下來每名學(xué)員每個月要溝通一次。
  
  這是一個服務(wù)性很強的職業(yè),當(dāng)出現(xiàn)軟件升級不知道怎么操作,想給孩子換個老師或不同級別的課程時,家長都會來找輔導(dǎo)老師。家長投訴對輔導(dǎo)老師的考核也極為關(guān)鍵,關(guān)系著是否會被罰績效,甚至被換班。
  
  杜炳霏也介紹,她會與學(xué)員一起跟班上課?!爱吘怪髦v老師面對的學(xué)員很多,無法照顧到每個學(xué)員,如果上課時我能夠多與學(xué)員互動,學(xué)習(xí)體驗會很不一樣?!?/span>
  
  劉芳目前輔導(dǎo)的學(xué)員人數(shù)在300人左右,有很多學(xué)員已經(jīng)帶了四五年,甚至孩子小升初要注意什么事項,要不要去國外讀高中這樣的問題,家長也會咨詢輔導(dǎo)老師的意見。
  
  作為在線教育班主任老師,杜炳霏的工作時間比較特殊,她下午1點半上班,晚上9點半下班?!耙驗楹艽蟛糠止ぷ鲀?nèi)容是與家長溝通,而晚上是家長最空閑的時候?!卑滋斐烁嗌险n,她還要參加集體備課。
  
  目前正是K12機構(gòu)的教學(xué)空檔期,春季班已經(jīng)結(jié)束,暑假班還沒開始,但班主任老師卻沒閑著。
  
  “我們會和暑期班學(xué)員一對一視頻交流,了解他們關(guān)注什么,提前熟悉,這樣的交流更有溫度?!倍疟f。
  
  需要在晚上工作,又要與孩子打成一片,杜炳霏說,也許這正適合“95后”的生活習(xí)慣。杜炳霏1995年出生,在同事中已經(jīng)是一名經(jīng)驗豐富的班主任老師了。
  
  這是個瑣碎的工作,劉芳一方面要學(xué)習(xí)公司的各種新課程,另一方面要和家長保持頻繁溝通?!凹皶r回復(fù)家長的問題非常重要,會讓家長覺得有安全和滿意感,所以我們對回復(fù)及時率有要求,即使是周末也要保證,因為家長平時上班比較忙,周末是他們有空閑與老師交流的時候?!?/span>
  
 “95后”的新選擇
  
  盡管剛剛興起,但在線學(xué)習(xí)服務(wù)師已經(jīng)成為一個熱門的招聘崗位。在2021年春招季,一些頭部在線教育公司都推出了萬人招聘計劃,輔導(dǎo)老師在其中占相當(dāng)比重。
  
  麥可思研究院近日發(fā)布的《2021年中國大學(xué)生就業(yè)報告》顯示,2019屆本科畢業(yè)生就業(yè)比例最大的行業(yè)類是教育業(yè),就業(yè)比例達(dá)15.9%。具體來看,在“教育業(yè)”的就業(yè)增長主要是“民辦中小學(xué)及教輔機構(gòu)”,就業(yè)比例達(dá)7.6%,且較2017屆增長了20.6%。
  
  畢業(yè)生涌入教育培訓(xùn)行業(yè)的趨勢還將繼續(xù)。麥可思研究院報告顯示,教育培訓(xùn)人員位列2019屆本科畢業(yè)生社會需求量較大的職業(yè)的第9位,在它前面,除了教師只有文員、會計、互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)人員這樣各行業(yè)都需要的職業(yè)。
  
  在線教育相比于普通教師的職業(yè)優(yōu)勢也已經(jīng)體現(xiàn)出來。長期以來,教師在社會公眾中的印象都是工作穩(wěn)定但收入不高。根據(jù)麥可思研究院的調(diào)查,2016屆本科畢業(yè)生從事的三年后月收入較低的職業(yè)類中,中小學(xué)教育排在第二位,月收入只有5918元,比全國本科平均月收入少1963元。比中小學(xué)教育收入還低的是幼兒與學(xué)前教育,月收入只有5669元。
  
  不過,在2019屆本科畢業(yè)生從事的半年后月收入較高的前50位職業(yè)中,出現(xiàn)了在線教育講師這個職業(yè),月收入為5730元,比全國平均水平高290元。在前幾屆統(tǒng)計中,這個職業(yè)從未上榜,也或許因為沒有足夠的樣本數(shù)量而未被統(tǒng)計。
  
  在線教育輔導(dǎo)老師迅速得到大學(xué)畢業(yè)生的熱捧,除了招聘規(guī)模較大,還與其招聘條件有關(guān)。21世紀(jì)經(jīng)濟報道記者梳理發(fā)現(xiàn),學(xué)而思網(wǎng)校、跟誰學(xué)、猿輔導(dǎo)、作業(yè)幫招聘的大量輔導(dǎo)老師崗位,全部不限專業(yè)。這無疑大大提高了輔導(dǎo)老師在招聘市場的“滲透率”。
  
  此外,這些頭部在線教育機構(gòu)已經(jīng)完成了在新一線城市或二線城市的布局,招聘的輔導(dǎo)老師也主要布局在武漢、鄭州、南京、合肥、杭州、石家莊、太原、南昌等城市。這些城市的生活成本相比于一線城市較低,但生活舒適度和未來職業(yè)發(fā)展空間良好,對于“95后”畢業(yè)生是不錯的選擇。
  
  只不過,水漲船高之下,頭部公司的招聘門檻已經(jīng)提高了。跟誰學(xué)創(chuàng)始人陳向東今年6月公開介紹,“今年我們校招輔導(dǎo)老師時,只招大學(xué)前20%的學(xué)生,并且很多時候我們的面試通過率只有10%?!睂W(xué)而思網(wǎng)校在招聘時則已經(jīng)不設(shè)固定通過率。
  
  新職業(yè)能否長期穩(wěn)定
  
  “太累了,感覺身體吃不消?!睅滋烨巴蹯牛ɑ囊患以诰€教育機構(gòu)離職了。她在去年春天上大四時,通過校園春招到這家機構(gòu)做輔導(dǎo)老師。
  
  陳向東今年6月時也曾公開表示,“行業(yè)中都知道跟誰學(xué)的輔導(dǎo)老師是最奮斗、最拼搏的,不少報道中都用‘見過夜里12點的西二旗’形容。為什么我們的輔導(dǎo)老師是最拼的輔導(dǎo)老師?對于一個大學(xué)本科畢業(yè)生,第一年工作做得好,年薪肯定不止10萬,我們做得最好的輔導(dǎo)老師,一個月能拿到4萬塊錢?!?/span>
  
  “對于剛剛工作的畢業(yè)生來說,輔導(dǎo)老師的收入確實可以,只要你愿意拼,會搞銷售,工資不會低?!蓖蹯耪f。其中的關(guān)鍵在于續(xù)報率這個考核指標(biāo),也就是輔導(dǎo)老師的學(xué)員有多少續(xù)報了以后的課程。
  
  但她覺得,自己曾經(jīng)工作的機構(gòu)對畢業(yè)生并不友好?!皺C構(gòu)往往把暑假、寒假特價班的學(xué)員分配給新入職的輔導(dǎo)老師,這些家長的續(xù)報意愿并不強?!?/span>
  
  在日趨激烈的行業(yè)競爭下,頭部K12在線教育機構(gòu)將特價課從49元下調(diào)到了9元,虧損售課的目的,是為了留住報名學(xué)員完成續(xù)報。“但9元的超低價格下,很多家長只是體驗一下,并不愿意續(xù)報正價課?!蓖蹯耪f。
  
  這也體現(xiàn)了在線學(xué)習(xí)服務(wù)師身份的復(fù)雜性,他們不僅進行教學(xué),提供服務(wù),還有一定的市場職能。
  
  中國教育科學(xué)研究院研究員儲朝暉認(rèn)為,“在線學(xué)習(xí)服務(wù)師這個新職業(yè)能否穩(wěn)定、長期存在,還有賴于在線教育行業(yè)的發(fā)展。以往開展電化教育時,也催生了專門從事相關(guān)業(yè)務(wù)的人,但最終沒能固定成為一個職業(yè)?!?/span>
  
  他認(rèn)為,人社部等部門推出在線學(xué)習(xí)服務(wù)師這個新職業(yè),更多是在目前的就業(yè)形勢下,引導(dǎo)就業(yè)的方向。
  
  近年來國家推動在線教育規(guī)范發(fā)展,一個問題隨即出現(xiàn)。教育部等六部門《關(guān)于規(guī)范校外線上培訓(xùn)的實施意見》要求,從事語文、數(shù)學(xué)、英語、思想政治、歷史、地理、物理、化學(xué)、生物等學(xué)科知識培訓(xùn)的人員應(yīng)當(dāng)具有國家規(guī)定的相應(yīng)教師資格。但這是否應(yīng)該包括輔導(dǎo)教師?
  
  在線學(xué)習(xí)服務(wù)師這個全新名稱的提出,或?qū)演o導(dǎo)老師確定為教師之外的獨立崗位。儲朝暉也認(rèn)為,“如果這個新職業(yè)不能穩(wěn)定下來,也沒辦法要求從業(yè)人員考取相關(guān)資質(zhì),至于能否針對在線學(xué)習(xí)服務(wù)師制定專門的從業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),更需要一個過程?!?/span>
  
  劉芳告訴記者,她希望在輔導(dǎo)老師崗位上一直做下去,并沒覺得自己要比作為主講教師的那些北美外教低一等,而只是角色不同?!拔矣X得應(yīng)該讓專業(yè)的人去做專業(yè)的事,誰擅長什么就去做什么?!?/span>
  
  “剛?cè)肼殨r,因為自己年輕,主講老師是自己的前輩,心里確實覺得自己不如主講老師。但現(xiàn)在,我覺得班主任老師與主講老師的價值不能直接對比,我現(xiàn)在很自信,因為很多孩子是因為喜歡班主任老師而留下來繼續(xù)學(xué)習(xí)?!倍疟f。
  

 本期編輯 黎雨桐

  來 源丨21世紀(jì)經(jīng)濟報道(ID:jjbd21)

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