當(dāng)然是非常重要的
國家任編的教師享受國家“全額撥款”，國家編制的教師除了工資以外，還享受“五險一金”:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。在編教師每年工資都要上漲，在編教師職稱可以上升。
在編教師工作穩(wěn)定，不在編老師工作不穩(wěn)定，如果學(xué)校有教師分來編制飽和，不在編老師就會被辭退。
因此，不在編老師最好通過考編，成為在編教師，或者到比較好的私立學(xué)校應(yīng)聘。
兩者差別大了去了！
教師編制，嚴(yán)格意義上來說，是國家對你教師身份的認(rèn)可標(biāo)志。其中，編制內(nèi)教師也就是在編教師，是國家認(rèn)可的公職人員，是正式教師身份，享有國家財政撥付的工資和福利待遇；編制外教師也就是非在編教師，它還有一個通俗稱謂叫“代課教師”，不是國家公職人員，沒有正式教師身份，不享受國家財政撥付的工資和福利待遇。兩者差別大了去了！
在編教師和非在編教師最明顯的區(qū)別是，如果在編教師是“正式工”，那么非在編教師就是“臨時工”，在社會地位和工資待遇上，差別巨大。
不在編制里就是臨時工
老師在編制里和編制外非常重要，老師不在編制里就是臨時工，老師在編制里就是正式工，臨時工和正式工差距非常大，臨時工老師工資和待遇都沒有正式老師高。不在編制里的老師，學(xué)校可以隨隨便便開除你，因為你是一個臨時工，想要你你就是老師，不想要你你就走人。在編制里的正式老師，如果沒有犯大錯誤，學(xué)校就不能夠隨隨便便開除，因為在編制里的正式老師都是有合同的，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人不敢違犯勞動合同法，所以在編制里的老師工作有保障。不在編制里的老師沒有發(fā)展前途，只能夠老老實實賺錢，所有一切好事情和自己沒有一點(diǎn)關(guān)系，在編制里的老師有發(fā)展前途，工資待遇都會隨時變動的，也有可能成為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)人，不在編制里的老師就沒有這些好事了。
小編總結(jié)
在編老師都是政府財政撥款，而非在編老師的工資都是由學(xué)校自己解決的，學(xué)校自己解決，就是通過辦公經(jīng)費(fèi)和其他渠道來解決的。在我們這里的鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)，一般老師的工資3000元左右，但是非在編老師的工資大概在1500左右，工資相差懸殊。
在編老師都是有五險一金的，而對于非在編老師，有些學(xué)校解決工資問題可能都有些難度，五險一金更是根本就不會考慮。非在編人員面臨的問題就是，就醫(yī)、買房、失業(yè)的時候，沒有任何保障。
在編老師可以有晉升的機(jī)會，而非在編老師即使你工作再出色，也不會有晉升的機(jī)會。在編老師通過職稱的不斷提高，工資也會漲，而非在編老師什么也沒有，就是干一輩子還是那點(diǎn)工資。在編老師退休了有退休金，而非在編老師只要不干了，就沒有一分錢。
所以編制對于老師來說，還是很重要的。我們這個小地方，每年的教師招聘考試都很很火熱，不為別的，只要有個編制，就有了保障，就有了”鐵飯碗“。
最后：
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