論文題目：淺談中小企業(yè)人力資源管理問題
一、選題的理論意義與實踐意義：
企業(yè)人力資源管理是和企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略、組織結(jié)構(gòu)體系與文化價值觀緊密聯(lián)系的。通過人力資源管理來創(chuàng)造競爭優(yōu)勢就成為企業(yè)競爭戰(zhàn)略中的.一個重要部分。本文以沁州黃小米有限公司為例，淺談中小企業(yè)人力資源管理的問題。通過對這些問題的分析，找出解決對策，以使中小企業(yè)能夠在未來的發(fā)展中創(chuàng)造競爭優(yōu)勢。
二、研究方向的動態(tài)及本文創(chuàng)新點：
在全球經(jīng)濟一體化和科學技術(shù)的飛速發(fā)展的背景下，中小企業(yè)的人力資源管理問題已經(jīng)成為制約其發(fā)展的瓶頸。因此，為了提高綜合實力，企業(yè)愈加注重人力資源管理。
本文利用SWOT的方法對沁州黃小米有限公司進行分析，找出其在人力資源管理方面的問題，并提出對策，使其能夠發(fā)揮自己的優(yōu)勢，利用面臨的機遇，規(guī)避風險及威脅，利用資源揚長避短，提高市場競爭力。
三、主要研究內(nèi)容及提綱：
內(nèi)容：通過對沁州黃小米有限公司的現(xiàn)狀和SWOT分析，提出其存在的問
題，并找出相應(yīng)的解決對策。
提綱：1、引言
2、沁州黃小米有限公司概況
3、沁州黃小米有限公司人力資源管理現(xiàn)狀
4、沁州黃小米有限公司人力資源管理存在的問題
5、沁州黃小米有限公司解決對策分析
6、總結(jié)
四、研究的方法與手段：
數(shù)據(jù)分析法、SWOT分析法、文獻研究法
五、應(yīng)收集的資料及主要參考文獻：
收集資料：有關(guān)沁州黃小米有限公司的概況、其培訓頻率、績效等問題。
參考文獻：周曄曄 《淺談中小企業(yè)人力資源管理面臨的問題》 2011.11
羅俊峰 《山西中小企業(yè)人力資源管理的SWOT分析》
胡之亮 《基于SWOT分析的山西中小企業(yè)人力資源管理研究》2012.02
馬 麗 《關(guān)于加強中小企業(yè)人力資源管理的幾點思考》2007.09
賈佩曈 《淺談我國中小型企業(yè)的人力資源管理問題》2012.09
六、畢業(yè)論文進度安排：
1.選題20xx年8月20日——20xx年3月9日
2.開題報告20xx年3月10日——20xx年3月24日
3.收集資料及實施研究20xx年3月25日——20xx年3月31日
4.完成初稿20xx年4月1日——20xx年4月10日
5.完成修改稿20xx年4月11日——20xx年6月16日
6.完成定稿20xx年6月17日——20xx年6月21日
7.答辯20xx年6月22日——20xx年6月25日
1.小學課題研究開題報告4000字范文
論文題目：教育游戲及其在小學教育中的應(yīng)用研究一、選題意義和背景在信息時代，教育面臨著巨大的機遇和挑戰(zhàn)。電腦游戲尤其是電腦網(wǎng)絡(luò)游戲的盛行，給小學生的學習帶來了巨大的沖擊，許多小學生沉迷于電腦游戲，荒廢了學業(yè)，同時也影響了身心的健康發(fā)展。與此同時，教育信息化過程中遇到了前所未有的難題，如何把信息技術(shù)和課程教學進行整合，如何設(shè)計和開發(fā)高質(zhì)量的教育軟件，成了教育技術(shù)專家和一線教師共同關(guān)注的問題。教育軟件市...查看更多
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課題開題報告格式【一】一、題目。要求明確、鮮明、簡練、醒目。一般不用副標題，字數(shù)不宜過長。二、摘要。要求準確、精練、簡樸地概括全文內(nèi)容。三、引言(或前言、問題的提出)。引言不是研究報告的主體部分，因此要簡明扼要。內(nèi)容包括:1、提出研究的問題。2、介紹研究的背景。3、指出研究的目的。4、闡明研究的假設(shè)。5、說明研究的意義。四、研究方法。不同的課題，有不同的研究方法。這是研究報告的重要部分，以實驗研究...查看更多
8.開題報告導師的評語
篇一 課題立意明確，技術(shù)路線可行，研究內(nèi)容充實，研究方法切實有效，學生本人對相關(guān)領(lǐng)域的國內(nèi)外現(xiàn)狀有較為全面地了解，現(xiàn)開展的工作為完成課題提供了多方面的便利，相信能夠完成課題，并撰寫出達到碩士學位論文要求的畢業(yè)論文?！ ∑ ≡撋鷮x題與老師進行了充分討論，符合思想政治教育專業(yè)畢業(yè)論文要求，參考了許多文獻，具有一定的實用價值。本選題是學生所學專業(yè)知識的延續(xù)，符合學生專業(yè)發(fā)展方向，對于提高學生的...查看更多
9.學校領(lǐng)導在開題報告會的表態(tài)發(fā)言
學校領(lǐng)導在開題報告會的表態(tài)發(fā)言各位專家、老師們：大家好！今天我校德育課題在這里召開開題報告會，這是我校教育科研的盛事，也是德育改革工作的大事。在這里，我對課題在省教育廳立項表示祝賀！希望課題組加強研究，圓滿地完成研究任務(wù)。 育人為本，德育為先；德育發(fā)展，科研先行。有沒有高規(guī)格、高質(zhì)量的德育課題成果，這是衡量一所學校德育研究水平高低的重要標準。因此，爭出高規(guī)格、高質(zhì)量的德育課題成果已經(jīng)成為我校德育工...查看更多