人力資源管理是管理類專業(yè)之一，人力資源管理在生活常見的職位是人事專員、人事主管、人事助理、人力資源專員、招聘專員、人力資源經(jīng)理等，從事這些崗位的在職人員想要在專業(yè)上提升自己的能力，可通過報考人力資源管理在職研究生。可是，有一些考生在報考前會產(chǎn)生這樣一個疑問：人力資源管理在職研究生有沒有用?
最大的好處：獲得國家承認的碩士學位證書。
想必有很多人報考該專業(yè)在職研究生都是奔著證書才考的，而報考人力資源管理在職研究生通過免試入學的形式，畢業(yè)是可以獲得國家承認的碩士證書的，并且該證書可在學位網(wǎng)上查詢。
再有，對就業(yè)有很大的幫助。
學員通過學習專業(yè)的在職研究生知識，可以獲得專業(yè)能力的提升，即可以了解人力資源管理的基本理論知識，還可以學以致用到工作中，提高工作效率。因此，報考人力資源管理在職研究生是有很大幫助的。
最后，可以幫助評職稱、考博士、出國留學等。
人力資源管理在職研究色生所獲得的學位證書，可以在學員評定職稱的時候使用，一些崗位在評選時持有碩士學位的職員會優(yōu)先評級，而且，如果想再次提升自己考一個博士學位，也可以直接用這個證書去考博士。
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