母嬰護(hù)理師和月嫂沒有區(qū)別。母嬰護(hù)理師又稱月嫂，只是專業(yè)稱呼的不同。月嫂的工作內(nèi)容主要是照顧產(chǎn)婦以及護(hù)理新生兒，其中針對產(chǎn)婦的照顧包括日常護(hù)理、月子餐制作、母乳指導(dǎo)、起居室整理等等。新生兒護(hù)理分為疾病觀察、日常喂養(yǎng)、二便處理等。月嫂不僅要掌握新生兒的喂養(yǎng)呵護(hù)、洗澡、換尿布等生活護(hù)理常識,還要掌握寶寶按摩、測體溫、觀察大小便、臍帶護(hù)理、臀紅、尿布疹處理。
母嬰護(hù)理1+x證書有什么用
1、“1+X證書制度”的實施將有利于進(jìn)一步完善職業(yè)教育與培訓(xùn)體系，將有力促進(jìn)職業(yè)院校堅持學(xué)歷教育與培訓(xùn)并舉，深化人才培養(yǎng)模式和評價模式改革，更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。更會激發(fā)社會力量參與職業(yè)教育的內(nèi)生動力，充分調(diào)動社會力量舉辦職業(yè)教育的積極性，有利于推進(jìn)產(chǎn)教融合、校企合作育人機(jī)制的不斷豐富和完善，形成職業(yè)教育的多元辦學(xué)格局。2、“1+X證書制度”將學(xué)歷證書與職業(yè)技能等級證書、職業(yè)技能等級標(biāo)準(zhǔn)與專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)內(nèi)容與專業(yè)教學(xué)內(nèi)容、技能考核與課程考試統(tǒng)籌評價。這有利于院校及時將新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范、新要求融入人才培養(yǎng)過程，更將倒逼院校主動適應(yīng)科技發(fā)展新趨勢和就業(yè)市場新需求，不斷深化“三教”改革，提高職業(yè)教育適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求的能力。3、“1+X證書制度”實現(xiàn)了職業(yè)技能等級標(biāo)準(zhǔn)、教材和學(xué)習(xí)資源開發(fā)、考核發(fā)證由第三方機(jī)構(gòu)實施，教考分離，有利于對人才客觀評價，更有利于科學(xué)評價職業(yè)院校的辦學(xué)質(zhì)量。
母嬰護(hù)理員是干什么的
母嬰護(hù)理是一種新興的服務(wù)行業(yè)，屬于家政服務(wù)中的一種，主要是指對孕婦分娩后的心理、健康、飲食、體形及新生兒成長發(fā)育、健康成長、疾病護(hù)理等的一種服務(wù)，接受過專業(yè)培訓(xùn)并通過考核的婦女，一般被稱為月嫂。而具備大中專護(hù)理專業(yè)學(xué)歷，擁有護(hù)士證的高級護(hù)理人員，一般被稱為“母嬰護(hù)士”。
母嬰護(hù)理工作內(nèi)容有哪些
(一)寶寶護(hù)理分為四大塊：
1、照料寶寶的日常起居，包括喂奶、喂水、換尿布、洗澡;為寶寶每天按摩、撫摩，指導(dǎo)寶寶游泳，鍛煉身體;
2、健康方面的專業(yè)護(hù)理，包括臍帶結(jié)扎部位的消毒;觀察寶寶的大小便、測量體溫，萬一寶寶身體有異常及時提醒并協(xié)助治療;洗滌并消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等;
3、常見病的觀察和護(hù)理，月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等，并對某些新生兒疾病有預(yù)防措施;
4、寶寶的情感和潛能開發(fā)，月嫂需指導(dǎo)產(chǎn)婦為寶寶做嬰兒操，鍛煉寶寶的四肢協(xié)調(diào)能力，開發(fā)大腦并給予寶寶美妙的情感撫慰。
(二)產(chǎn)婦護(hù)理分成五大塊：
1、產(chǎn)婦的生活護(hù)理，包括幫產(chǎn)婦擦身、觀察惡露，洗滌產(chǎn)婦大部分衣物;
2、產(chǎn)婦的乳房護(hù)理，月嫂需依據(jù)自己的經(jīng)驗幫助產(chǎn)婦通乳，解決乳房脹痛，教會產(chǎn)婦如何清潔乳房和雙手后擠奶或進(jìn)行乳房按摩，教會產(chǎn)婦正確的哺喂姿勢;
3、制作產(chǎn)婦的營養(yǎng)餐和催乳湯，再保證母乳的產(chǎn)量和質(zhì)量的同時，防止產(chǎn)婦攝入過多高熱量的飲食而急速發(fā)胖;
4、指導(dǎo)產(chǎn)婦做產(chǎn)后恢復(fù)操，促進(jìn)子宮復(fù)原、惡露排出并幫助產(chǎn)婦體型的復(fù)原;
5、經(jīng)常與產(chǎn)婦交流育兒心得，打破產(chǎn)婦對獨立育兒的焦慮狀態(tài)和封閉型生活的抗拒心理，及時安撫產(chǎn)婦，避免產(chǎn)后抑郁癥的出現(xiàn)。
母嬰護(hù)理產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢
第一，社會化趨勢。
母嬰護(hù)理服務(wù)社會化指的是母嬰護(hù)理服務(wù)工作由封閉到開放，服務(wù)對象由特殊到普遍，服務(wù)內(nèi)容由單一到復(fù)雜，服務(wù)方式由單渠道到多渠道，事務(wù)處理由個人到由社會專業(yè)機(jī)構(gòu)、社區(qū)機(jī)構(gòu)或家政服務(wù)公司來承擔(dān)并整體性運(yùn)作的發(fā)展過程。社會化是以社會效益為目標(biāo)兼顧經(jīng)濟(jì)效益的，其結(jié)果就是更多的社會成員能夠享受到服務(wù)，而母嬰護(hù)理服務(wù)這一行業(yè)也在社會化的發(fā)展中得到不斷發(fā)展壯大。
第二，專業(yè)化要求。
母嬰護(hù)理服務(wù)的專業(yè)化，就是母嬰護(hù)理服務(wù)工作的專業(yè)方法和專業(yè)知識在家庭領(lǐng)域的具體運(yùn)用。因此，包含兩層意思：一是對母嬰護(hù)理服務(wù)從業(yè)人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)，提高服務(wù)的專業(yè)水平。二是對服務(wù)內(nèi)容專業(yè)化。目前市場上提供的母嬰護(hù)理服務(wù)，普遍知識含量偏低，專業(yè)性不強(qiáng)，高層次的專業(yè)知識要求較高的服務(wù)，如心理保健，開展還較少。這在一定程度上是服務(wù)發(fā)展的“瓶頸”問題。
母嬰護(hù)理服務(wù)專業(yè)化不僅有利于確定母嬰護(hù)理服務(wù)的職業(yè)地位，使之作為一個社會分工的行業(yè)來發(fā)展，還有利于提高服務(wù)水平，從而使其具有旺盛的生命力。
第三，產(chǎn)業(yè)化方向。
產(chǎn)業(yè)化是在保證社會效益的前提下追求經(jīng)濟(jì)利益的最大化。實現(xiàn)了母嬰護(hù)理服務(wù)產(chǎn)業(yè)化，就能有效地整合社會資源，動員和吸引優(yōu)秀的社會人才、先進(jìn)的管理經(jīng)驗以及一定資本的參與，從而達(dá)到資源的優(yōu)化配置，把工作做好把事業(yè)做大。
第四，規(guī)范化管理。
母嬰護(hù)理服務(wù)的社會化、專業(yè)化和產(chǎn)業(yè)化，呼喚管理的規(guī)范化，而母嬰護(hù)理服務(wù)的規(guī)范化管理，又將促使其社會化、專業(yè)化和產(chǎn)業(yè)化得到進(jìn)一步提升。
