碳排放核查員是沒有報名入口的，人社部發(fā)布碳排放核查員職業(yè)名稱后，暫時還沒有出臺具體的職業(yè)資格體系，所以也沒有正式的報名入口，現(xiàn)在碳排放管理員只能通過相關機構進行報名及考試，無法進行個人報名，也沒有統(tǒng)一的報名通道，大家在報名的時候也要多注意！滿足報考條件之后考生就可以在正規(guī)的報考機構報名參加考試了。
碳排放核查員證書什么時候考試
碳排放管理師在3月、6月、9月和12月第三周的周末進行考試，報名時間一般在考試前一個月開始，一般在考前一個月左右開始報名，碳排放管理師沒有開通個人報名入口，需要通過機構報名。碳排放管理師崗位能力培訓考試每年舉辦四期，分別為3月、6月、9月和12月第三周的周末。具體時間見當期招生簡章。
碳排放核查員證書考試內(nèi)容
碳排放核查員考試采取線上考試形式，考試科目為《碳排放理論》《碳排放管理實務》，兩個科目綜合為一張試卷，試卷由單項選擇題、多項選擇題、判斷題和簡答題組成，線上考試試卷分值為150分，90分為及格。碳排放核查員分為初級、中級和高級，各自的報考條件也有所不同，在報名的時候也需要符合相應的報考條件，這個考試采取線上考試的形式，有單選題、多選題和簡單題等。碳排放核查員考試內(nèi)容主要涉及碳排放理論和管理實務方面，相關知識點例如溫室氣體自愿減排補充機制、碳資產(chǎn)管理及碳交易和碳金融等等，都是考試會考到的內(nèi)容。
碳排放核查員工作內(nèi)容
一、完善應對氣候變化法律法規(guī)和標準體系。推動制訂應對氣候變化法，適時修訂完善應對氣候變化相關政策法規(guī)。研究制定重點行業(yè)、重點產(chǎn)品溫室氣體排放核算標準、建筑低碳運行標準、碳捕集利用與封存標準等，完善低碳產(chǎn)品標準、標識和認證制度。加強節(jié)能監(jiān)察，強化能效標準實施，促進能效提升和碳減排。加強溫室氣體排放統(tǒng)計與核算。加強應對氣候變化統(tǒng)計工作，完善應對氣候變化統(tǒng)計指標體系和溫室氣體排放統(tǒng)計制度，強化能源、工業(yè)、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、廢棄物處理等相關統(tǒng)計，加強統(tǒng)計基礎工作和能力建設。加強熱力、電力、煤炭等重點領域溫室氣體排放因子計算與監(jiān)測方法研究，完善重點行業(yè)企業(yè)溫室氣體排放核算指南。定期編制國家和省級溫室氣體排放清單，實行重點企（事）業(yè)單位溫室氣體排放數(shù)據(jù)報告制度，建立溫室氣體排放數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)。完善溫室氣體排放計量和監(jiān)測體系，推動重點排放單位健全能源消費和溫室氣體排放臺賬記錄。逐步建立完善省市兩級行政區(qū)域能源碳排放年度核算方法和報告制度，提高數(shù)據(jù)質量。建立溫室氣體排放信息披露制度。定期公布我國低碳發(fā)展目標實現(xiàn)及政策行動進展情況，建立溫室氣體排放數(shù)據(jù)信息發(fā)布平臺，研究建立國家應對氣候變化公報制度。推動地方溫室氣體排放數(shù)據(jù)信息公開。推動建立企業(yè)溫室氣體排放信息披露制度，鼓勵企業(yè)主動公開溫室氣體排放信息，國有企業(yè)、上市公司、納入碳排放權交易市場的企業(yè)要率先公布溫室氣體排放信息和控排行動措施。
碳排放核查員國家政策支持
為提高碳從業(yè)人員職業(yè)素質及技能，根據(jù)《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》、《關于推行終身職業(yè)技能培訓制度的意見》、《職業(yè)技能提升行動方案（2019-2021年）》等文件精神，“緊跟新技術、新職業(yè)發(fā)展變化，建立職業(yè)分類動態(tài)調(diào)整機制，加快職業(yè)標準開發(fā)工作”要求，促進職業(yè)教育培訓質量提升，推進新職業(yè)認證體系和職業(yè)培訓體系建設
2030年實現(xiàn)碳達峰，2060年實現(xiàn)碳中和，這是我國對世界作出的莊嚴承諾。實現(xiàn)這一目標的根本在于減少溫室氣體的排放，實現(xiàn)路徑一是開發(fā)利用清潔新能源節(jié)能減排，二來是通過植樹造林等綠色碳匯手段將排放到大氣的溫室氣體中和、抵消。碳交易師這個新職業(yè)應運而生，熱度不斷攀升。隨著國家今年在推行綠色低碳循環(huán)發(fā)展經(jīng)濟體系，因此對于空氣中排放氣體是影響空氣環(huán)境最大的，尤其是工廠或者礦長、電廠等等對于空氣環(huán)境污染是非常巨大的為了更好的保護人們賴以生存的環(huán)境，碳交易師今年誕生出現(xiàn)在人們的面前。
