聯邦技術工人是指具有適當教育、工作經驗、年齡和語言能力的加拿大官方語言之一，并在快速入境移民系統下被選中申請永久居留權的人。
為了有資格作為聯邦技術工人進入ExpressEntryPool，申請人必須滿足以下條件：
基本條件：
在適用的國家職業(yè)分類系統中列出的347個合格職業(yè)之一中，在過去10年內擁有一年連續(xù)全職帶薪工作經驗或同等的兼職連續(xù)工作經驗；和
工作經驗必須屬于國家職業(yè)分類系統含義內的技能類型0（管理職業(yè)）、技能等級A（專業(yè)職業(yè)）或技能等級B（技術職業(yè)和技術行業(yè)）；和
在由六個選擇因素組成的熟練工人分數網格下獲得足夠的分數。目前及格分數為67分；
接受認可的第三方的語言測試，并展示符合加拿大語言基準7)的英語或法語中級語言技能
擁有合適的結算資金；
接受成功的安全背景和體檢。
合格的申請人將根據六個因素進行評估，以確定他們是否有資格移民加拿大。申請人必須在可能的100分中總共獲得67分才能獲得資格。選擇因素是：
教育;
語言;
工作經驗;
年齡;
安排就業(yè)；
適應性；
新計劃旨在選擇經濟定居成功和對加拿大貢獻最大的候選人。它通過修改每個選擇因素的相對重要性和點結構來保持以前的標準。
選擇因素：
要在FSW計劃下被選中，具有足夠工作經驗和語言能力的申請人必須在技術工人選拔網格上累積至少67分，該網格根據教育、語言、就業(yè)經驗、年齡、安排的加拿大就業(yè)和適應能力分配分數。
教育-最高25分
教育的最高分數為25分，最高分數授予具有博士學位的申請人。外國證書將由指定的第三方進行評估，以確定其在加拿大的同等學歷，并將根據該同等學歷授予積分。目前，指定進??行證書評估的組織是：
比較教育服務：多倫多大學繼續(xù)教育學院；
加拿大國際證書評估服務；
世界教育服務；
加拿大醫(yī)學委員會。
語言–最低門檻16分，最高28分
只有能夠證明加拿大官方語言之一英語或法語達到中級到高級水平的申請人才會被考慮。達到最低門檻的申請人必須在此選擇因素下獲得至少16分。較高的語言能力可導致最多24分的分配。
雙語的好處被認為對個人在加拿大成功的經濟建立是微不足道的，并且新的積分系統將第二官方語言的積分限制為最多4分。
工作經驗-最低9分，最高15分
新計劃至少需要1年才能獲得資格，最長考慮期限為6年。
年齡-最多12分
18至35歲的候選人最多可獲得12分。35歲以上的每一年將減少1的分配，從47歲起不再獲得積分。
安排就業(yè)–0或10分
積分分配給在加拿大獲得有效工作機會的個人。為了簡化勞動力市場相關流程并減少雇主及其潛在雇員的處理時間，安排就業(yè)意見流程將被勞動力市場意見(LMO)就業(yè)驗證流程所取代，該流程通常用于處理加拿大工作許可證的申請.
為了驗證就業(yè)機會并獲得該選擇因素的分數，候選人的擬議雇主必須向加拿大人力資源和技能發(fā)展部證明雇用外國工人將對當地勞動力市場產生中性或積極的經濟影響。
獲得有效就業(yè)機會的候選人將在此因素下獲得10分，在適應性選擇因素中額外獲得5分，總共15分。
適應性——最多10分
在管理、專業(yè)、技術或技術貿易職業(yè)中擁有至少1年全職加拿大工作經驗的申請人將獲得最高分。如上所述，經過驗證的工作機會將提供5個適應性點。在此選擇因素下授予積分的其他考慮因素包括：居住在加拿大的成年近親；申請人或配偶曾在加拿大學習；配偶有加拿大工作經驗；配偶了解加拿大的一種官方語言。
CIC政策確認，聯邦技術工人計劃雖然適合選擇受過高等教育的個人，但不支持技術行業(yè)的申請。為了確保加拿大勞動力市場吸引足夠的行業(yè)工人，合格的行業(yè)候選人現在可以根據聯邦技術行業(yè)計劃申請永久居留權。
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