日本留學(xué)生怎么找打工？日本留學(xué)找工作有如下幾種途徑：
1.網(wǎng)站找工作：累似國內(nèi)的找工作網(wǎng)站、快捷方便。
2學(xué)校介紹：時間安排合理。適合留學(xué)生打工。
3.前輩介紹：資源靠譜。
4.闖店：快速得到結(jié)果、選擇離家近的地方省電話費(fèi)、一旦面試合格、省時省力。
日本留學(xué)回國就業(yè)前景如下：
一、就業(yè)前景：
1、小語種就業(yè)機(jī)會多
日本留學(xué)回國后有語言優(yōu)勢，國內(nèi)小語種人才需求量比較大，國內(nèi)日資企業(yè)或者與日企有合作的公司都很多，留學(xué)生回國后可以進(jìn)如這些公司，工作不難找，薪資水平也比較高。
2、日本大學(xué)優(yōu)勢專業(yè)多
日本動漫專業(yè)、傳媒專業(yè)、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)、計(jì)算機(jī)專業(yè)等都是優(yōu)勢專業(yè)，在亞洲乃至全世界都是領(lǐng)先的，教育水準(zhǔn)高，學(xué)歷認(rèn)可度高。對這些專業(yè)感興趣的學(xué)生，日本是理想的留學(xué)國家，回國后就業(yè)有很大的優(yōu)勢。
3、背景優(yōu)勢
國內(nèi)的一些日資企業(yè)或者合資企業(yè)，都希望招聘一些對日本文化、風(fēng)土人情比較了解的人員，工作中會更加順利，日本留學(xué)背景是加分項(xiàng)。
二、回國就業(yè)的優(yōu)勢：
1.日語小語種回國就業(yè)機(jī)會多
回到中國會有語言優(yōu)勢。因?yàn)槿毡镜墓俜秸Z言是日語，所以要想在日本生活和學(xué)習(xí)，就必須有良好的日語能力。如今，中國有許多日本企業(yè)。如果他們懂一門語言，他們會有更多的機(jī)會。光懂日語可以增加進(jìn)入日本企業(yè)或與日本密切合作的機(jī)會。找工作比較容易，工資也比較高。
2.日本有很多專業(yè)優(yōu)勢
IT專業(yè).機(jī)器人.專業(yè).汽車專業(yè).動畫專業(yè).傳媒專業(yè).經(jīng)濟(jì).管理專業(yè).護(hù)理等，日本優(yōu)勢專業(yè)，也是熱門專業(yè)，就業(yè)差距大，就業(yè)前景廣闊。比如你主修金融貿(mào)易，但是精通日語.英語更容易獲得日本貿(mào)易企業(yè)或與日本有經(jīng)貿(mào)合作的公司。尤其是理工科學(xué)生，不僅懂技術(shù)，而且懂日語，是中日企業(yè)非常受歡迎的企業(yè)，就業(yè)形勢非常好。
3.留學(xué)背景優(yōu)勢
有在日本留學(xué)的優(yōu)勢。特別是一些大型日本公司通常要求申請人有在日本學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)。所以無論你在日本學(xué)什么專業(yè)，.畢業(yè)于哪所大學(xué)，只要有在日本留學(xué)的經(jīng)驗(yàn)，了解日本文化，了解日本的風(fēng)土人情，回國找工作，一定比只在國內(nèi)高校學(xué)習(xí)的日語專業(yè)的學(xué)生優(yōu)勢更大，競爭更激烈，更容易在日資企業(yè)或中日合資企業(yè)工作。
4.留學(xué)生回國就業(yè)政策有利
對于所有國家的留學(xué)生來說，目前國內(nèi)可以說是相當(dāng)支持留學(xué)生回國就業(yè)。不僅提供工作崗位，還頒布了一些優(yōu)惠政策，比如北京、上海、廣州、深圳的戶口.工資保險(xiǎn)資金補(bǔ)貼，這些都是留住歸國人才的措施。
5.熱門專業(yè)就業(yè)前景好
在日本社會，計(jì)算機(jī)相關(guān)產(chǎn)業(yè).社會福祉類.動畫和基礎(chǔ)設(shè)計(jì)是中國有前途的就業(yè)方向。從目前的情況來看，去日本留學(xué)的學(xué)生選擇的專業(yè)基本都集中在這些方向，這在中國是非常缺乏的。而且，日本在這些領(lǐng)域在世界上有一定的優(yōu)勢。
日本留學(xué)怎樣找兼職工作？在日本留學(xué)的中國學(xué)生一般都會選擇在自己的空余時間打工。那么在日本有哪些途徑可以幫助我們找到合適的工作，順利開展打工工作呢？下面上上給大家簡單介紹了在日本找兼職工作的一些途徑，希望可以幫到大家順利找到工作：首先，留學(xué)生要進(jìn)行合法的打工，要知道原則上日本留學(xué)生赴日3個月之內(nèi)是不能打工的，打工須申請資格外活動許可證，而且規(guī)定平時每周打工時間不得超過28小時，假期平均每天打工不能超過8小時，有一點(diǎn)是必須要記得就是在保證學(xué)業(yè)的情況下才可以打工，不能為了打工而荒廢學(xué)業(yè)，得不償失。
找兼職工作的途徑主要有以下幾種：
1.看招聘海報(bào)找工作
很多店鋪需要招聘兼職員工時，都會在門外顯眼的位置張貼海報(bào)，寫明崗位、要求等信息。如果是來到人生地不熟的環(huán)境，可以采取在住所和學(xué)校附近“地毯式搜索”的方式，看到招聘海報(bào)上符合留學(xué)生打工條件，自己又能勝任的工作就可以聯(lián)系對方，咨詢工作。需要注意的一點(diǎn)是，需要把詢問時經(jīng)常使用的敬語和幾個常規(guī)問題的答案背熟，以順利通過面試。如果你覺得店鋪不合適你，就接著繼續(xù)嘗試，一般連鎖店鋪比較看好，安全可靠。
2.活用免費(fèi)招聘雜志
周末基本在超市和商場門口以及車站等處都會有新一期的免費(fèi)招聘雜志，可以隨便拿走閱覽，比如《townwork》等都是每周一期，刊登了大量招聘兼職員工的信息，可以說是留學(xué)生找工作最有效的途徑之一。這類雜志通常按區(qū)域進(jìn)行劃分，日本留學(xué)生可以找到自己方便到達(dá)地區(qū)的招聘信息，從中選出適合自己的工作，找到合適的一定要抓住機(jī)會，第一時間進(jìn)行聯(lián)系，以免錯過時機(jī)被別人捷足先登。
3.經(jīng)常瀏覽招聘網(wǎng)站
現(xiàn)在時代，互聯(lián)網(wǎng)是最方便、速度最快的信息流通方式。日本有很多非常正規(guī)兼職招聘網(wǎng)站，比如“baitoru.com”，不僅囊括整個日本所有地區(qū)的招聘信息，更可根據(jù)多種方式進(jìn)行有條件搜索。日本留學(xué)生可以按地區(qū)、按鐵路沿線或車站進(jìn)行搜索，很容易找到自己方便到達(dá)的地點(diǎn)，更可以在搜索條件上選取“支付交通費(fèi)”、“有工作餐”甚至“歡迎留學(xué)生”等利好條件的崗位，找到自己心儀的工作。日本留學(xué)生最好是看到信息后第一時間聯(lián)系對方，也可以通過在網(wǎng)站上填寫個人信息的方式應(yīng)聘，等待對方通知。需要注意的是如果同時應(yīng)聘了多家工作，一定要牢記每家店鋪的名字，千萬不要等對方打來電話后還不知道要去面試的工作單位是哪家，給用人單位留下不好的印象，工作功虧一簣！
4.友人介紹
友人介紹工作，可能是日本留學(xué)生眾多找工作途徑中最穩(wěn)妥、成功率最大的一種方式。學(xué)校的前輩或者日語較好的同學(xué)已經(jīng)找到了工作，當(dāng)他們工作的店鋪繼續(xù)招聘或者他們本人需要離職的時候，如果能被這些人推薦或引用的話直接被錄用的幾率是非常大的。所以，日本留學(xué)生要好好和友人、同學(xué)搞好人際關(guān)系，有可能會有意想不到的收獲。
日本留學(xué)生在日打工都要求求職者日語較好，能用日語進(jìn)行基本的交流，尤其電話聯(lián)系和面試時難度更大，所以在國內(nèi)打好日語基礎(chǔ)是非常重要的。昂立日本留學(xué)生協(xié)會就是為了方便即將赴日留學(xué)昂立學(xué)生與已赴日昂立留學(xué)學(xué)生交流洽談而開設(shè)的。即將赴日留學(xué)、剛到日本的昂立學(xué)員們可以得到在日昂立的前輩們的幫助和照顧要，從他們手里獲得更新更直接的打工資源信息，互幫互助，順利開展在日本的學(xué)習(xí)和生活。詳解日本留學(xué)生如何找工作
在日本工作的外國人人數(shù)，有每年逐漸增加的趨勢。近年來Panasonic、優(yōu)衣庫(Uniqlo)、樂天等日本代表性的企業(yè)，開始積極地錄用外國留學(xué)生，對于想在日本工作的外國人而言，是不可錯過的好機(jī)會。
在此要介紹日本獨(dú)特的就職活動的特征，以及說明外國留學(xué)生在日本找工作時需要注意的地方。
一、日本的就職活動
在日本所謂的「新卒采用」，是指企業(yè)在同一個時期錄用大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)公司工作。在國外一般都是大學(xué)畢業(yè)后才開始找工作，但是日本不一樣，日本是在畢業(yè)前就必須先找好工作。日本的大學(xué)生，通常都是在畢業(yè)前一年就開始找工作，也就是在大學(xué)三年級的12月左右開始找工作，各大求職網(wǎng)站也差不多是這個時期開始開站。
在日本找工作分為「新卒采用」和「中途采用」。所謂的「新卒采用」是指錄用沒有工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生。而「中途采用」則是錄用有工作經(jīng)驗(yàn)的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
要在日本找工作(新卒采用)的流程大致如下：
向企業(yè)提出登記
這是在日本找工作的第一步?？赏高^日本各大求職網(wǎng)站或是企業(yè)網(wǎng)站直接向企業(yè)提出登記，登記后就能收到企業(yè)的說明會資訊、應(yīng)征消息等各項(xiàng)資訊。只要是自己有興趣的公司，就要積極地提出登記。但是要注意的是，有時候同一家公司會在不同的求職網(wǎng)站張貼訊息，千萬不要重覆登記。
2.參加企業(yè)說明會
企業(yè)說明會有兩種形式，一種是企業(yè)自己獨(dú)自舉辦，另一種是多家企業(yè)一起聯(lián)合舉辦的合同說明會。企業(yè)說明會是企業(yè)為了向外界說明企業(yè)理念、工作內(nèi)容而舉辦的。參加企業(yè)說明會不僅能了解公司的實(shí)際情況，也能借此評估自己喜不喜歡公司的氣氛。有不少企業(yè)會在說明會結(jié)束后要求參加者繳交應(yīng)征表格(Entry Sheet)、履歷表，并直接進(jìn)行筆試。在報(bào)名說明會時要事前做好準(zhǔn)備。此外，有些企業(yè)規(guī)定要參加說明會才能應(yīng)征工作，要多加留意說明會的時間。
3.資料審查／繳交履歷表、應(yīng)征表格(Entry Sheet)
這個階段算是進(jìn)入正式應(yīng)征的階段。由學(xué)生繳交履歷表、應(yīng)征表格(Entry Sheet)給企業(yè)。所謂的應(yīng)征表格(Entry Sheet)指的是填寫應(yīng)征動機(jī)、自我推薦……等，讓企業(yè)了解自己的優(yōu)點(diǎn)和想法的表格。各企業(yè)的規(guī)定不同，有的企業(yè)是以作文、小論文來進(jìn)行篩選，應(yīng)征時記得確認(rèn)清楚。
履歷表、應(yīng)征表格(Entry Sheet)這類的重要審查資料，基本上以手寫為佳，不要使用電腦打字，并且不能使用修正液。如果不小心寫錯字的話，必須重寫一份。無論是履歷表還是應(yīng)征表格(Entry Sheet)，能填滿盡量填滿，不要留下太多空白。
4.筆試
筆試的種類有性向測驗(yàn)(SPI)、一般常識測驗(yàn)、作文?小論文……等。在寫作文?小論文時，站在企業(yè)的立場，思考出題者出題的目的，多著墨在身為外國人的優(yōu)勢。一般常識測驗(yàn)范圍廣，包含基本學(xué)力問題、日本禮儀、時事問題、常識，大概等同于日本高中課本的程度。不同的業(yè)界，考試內(nèi)容會有些許不同。平時就要多留意日本的時事新聞，做好準(zhǔn)備。
5.面試
面試是所有選考項(xiàng)目中最重要的一環(huán)。通常會進(jìn)行2～4次的面試。隨著面試次數(shù)的增加，面試官的位階越來越高階，面試的重要度也越來越重要，通常是以課長、部長、董事的順序來進(jìn)行面試。
面試的方式分為「個人面試」、「團(tuán)體面試」、「小組討論」。團(tuán)體面試是和其他應(yīng)征者一起面試，所以最重要的是如何讓面試官對自己留下深刻的印象。小組討論是針對企業(yè)給的題目和其他應(yīng)征者一起進(jìn)行討論，并導(dǎo)出結(jié)論。這是一種觀察應(yīng)征者的溝通能力、協(xié)調(diào)能力的綜合評價方式，建議盡量在討論小組中扮演好被賦予的職責(zé)。
6.內(nèi)定通知
所謂的內(nèi)定通知是企業(yè)的書面錄取通知。收到內(nèi)定通知的話，等于是進(jìn)入就職活動的最后階段。在拿到企業(yè)的內(nèi)定通知前，千萬不要輕易放棄。
大部份的企業(yè)會先以電話通知，有些企業(yè)日后會再寄內(nèi)定承諾書。如果想放棄拿到內(nèi)定的工作，以誠懇的態(tài)度，盡早跟公司說明清楚。
二、外國留學(xué)生在日本找工作
外國留學(xué)生要在日本找工作有兩種方式，一種是參加日本的就職活動(新卒采用)，另一種方式是應(yīng)征企業(yè)的中途采用。來日本留學(xué)前有正職工作經(jīng)驗(yàn)(非打工)的大學(xué)畢業(yè)生，可以嘗試應(yīng)征企業(yè)的中途采用，增加在日本工作的機(jī)會。
最近有不少日本企業(yè)增加外國員工的招募名額，特別是有計(jì)劃開拓國外市場的企業(yè)，更是積極地錄用外國員工。雖然外國留學(xué)生的日語能力比不上日本學(xué)生，但并非所有的日本企業(yè)都要求外國人的日語要像日本人一樣好。日本企業(yè)注重的是最基本的日語溝通能力，除了一些特殊的職種以外，日語能力并非決定錄取與否的唯一條件，沒有必要因?yàn)樽约旱娜照Z不夠好而放棄在日本找工作。強(qiáng)調(diào)自己身為外國人才有的優(yōu)勢，反而能成為致勝的關(guān)鍵。目前有些日本企業(yè)規(guī)定公司內(nèi)部一律使用英語，像是日本最大的購物網(wǎng)站「樂天市場」就有這樣的規(guī)定，比起只會說日語的日本學(xué)生，會說日語、英語、自己的母語等多種外語能力的外國留學(xué)生，在日本找工作有一定的優(yōu)勢。
外國留學(xué)生的新卒采用，基本上與日本學(xué)生相同。(※找工作的流程是相同的，但有些企業(yè)會將外國留學(xué)生與日本學(xué)生分開，不必和日本學(xué)生競爭。)要注意的是，拿到企業(yè)的內(nèi)定通知后，必須將留學(xué)簽證轉(zhuǎn)換為工作簽證，而工作簽證的審查標(biāo)準(zhǔn)是看從事的工作內(nèi)容是否與所學(xué)專業(yè)一致。如果工作簽證審查未通過，就算拿到企業(yè)的內(nèi)定，也無法在日本工作。因此，在日本找工作的階段時，就要留意應(yīng)征的工作內(nèi)容是否與自己所學(xué)的專業(yè)相符。
來日本留學(xué)前有正職工作經(jīng)驗(yàn)的同學(xué)，可以參加企業(yè)的中途采用，增加在日本工作的機(jī)會。中途采用的方式基本上與新卒采用差不多，只是沒有應(yīng)征表格(Entry Sheet)、企業(yè)說明會，直接進(jìn)入資料審查、第一次面試、第二次面試、內(nèi)定。和新卒采用相比，面試的次數(shù)也比較少。
參考來源：日本打工度假&留學(xué)網(wǎng)
網(wǎng)站就更多了，只要在搜索引擎上打出“アルバイト”，就會有很多介紹的網(wǎng)出來了。
找到合適的，首先自己打電話聞訊，對方同意面試后再拿履歷書按照約定的時間前往。不要讓別人代打電話，對于外國人，雇主首先考慮的是語言問題，如果讓別人代打很明顯會顯露出本人語言有障礙，這樣不被采用的可能性很大。如果和同學(xué)一起應(yīng)募可以一起去面試，但是如果不是最好一個人去。
料理店、24小時便利店、麥當(dāng)勞等店外有時候會招貼有一些找工的告示，看到告示直接進(jìn)店里詢問也可以，這種情況下可以和朋友一起，有人陪著可能不會那么緊張。
另外，也可以托同學(xué)或朋友介紹，這種介紹下的應(yīng)募被采用的可能性比較大，所以如果有同學(xué)在打工，可以詢問一下打工的地方是否還在招人，是否可以介紹。即使同學(xué)不愿意介紹，如果得到還在招人的信息，自己也可以登門詢問，這時最好提同學(xué)的名字，這樣會給雇主一種信任感。因?yàn)槿毡救撕茈y相信人，采用時沒有擔(dān)保人時就很謹(jǐn)慎，如果有熟人在此工作，會起到一點(diǎn)保證的作用。
打工最需要的就是語言問題，語言不好就不能在服務(wù)行業(yè)內(nèi)打工，這樣只能尋找一些工廠或少用語言的地方，這樣的工作比較少，而且不能鍛煉語言能力，建議不要膽卻，大家都是從不會開始的。
加油!!留學(xué)生在日本怎么找工作？
去日本留學(xué)需要一筆不菲的費(fèi)用，所以很多在日本留學(xué)的同學(xué)都會通過打工來減輕自己的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。不過很多留學(xué)生由于對日本環(huán)境不是很熟悉，在找工作時會遇到很多麻煩。那么，留學(xué)生在日本應(yīng)該怎么正確找工作呢?下面和小編一起來了解一下吧。
一、語言不好，求助中國物產(chǎn)店
當(dāng)?shù)氐闹袊锂a(chǎn)店，找在日本的中文新聞報(bào)紙，有些地方會有中華料理店的招工廣告直接貼到當(dāng)?shù)氐闹袊锂a(chǎn)店，或直接詢問物產(chǎn)店店員或老板，當(dāng)然有些招工廣告會有一些虛假信息，需要甄別。
二、免費(fèi)介紹工作的書
到各個車站、各24小時便利店，有免費(fèi)介紹工作的書，如：antownworkJOBdomo等等，這類書一般星期會自動更新一次?？梢愿鶕?jù)書上的信息給招人的店鋪或單位打電話詢問具體情況，向招人單位介紹自己的情況，然后決定要不要去面試，當(dāng)然要記得面試的時候帶簡歷。如果是剛?cè)ゲ痪玫膶W(xué)生日語不是很好的話，可以讓同學(xué)或者朋友幫忙打電話。
三、職業(yè)介紹所：
可以到所在市的市(區(qū))役所，找?guī)湍阏夜ぷ?。在全日本所有的市、區(qū)、町、村的役所，都設(shè)有這樣的免費(fèi)介紹工作的機(jī)構(gòu)?？梢栽敿?xì)的和他們介紹一下自己的情況，說一下自己的求職意向，他們會根據(jù)學(xué)生的具體情況學(xué)生介紹一些適合學(xué)生的工作，這種方法比較可靠。
四、多問問前輩
也可以找學(xué)校的留學(xué)生前輩幫忙介紹，這種的一般能比較快的找到合適的工作。
在日本留學(xué) 找工作的小訣竅有哪些到各個車站、各24小時便利店，有免費(fèi)介紹工作的書，如：an townwork JOB domo等等，這類書一般星期會自動更新一次。可以根據(jù)書上的信息給招人的店鋪或單位打電話詢問具體情況，向招人單位介紹自己的情況，然后決定要不要去面試，當(dāng)然要記得面試的時候帶簡歷。如果是剛?cè)ゲ痪玫膶W(xué)生日語不是很好的話，可以讓同學(xué)或者朋友幫忙打電話。可以到所在市的市(區(qū))役所，找ハローワーク(來自英語的hallo work)幫你找工作。在全日本所有的市、區(qū)、町、村的役所，都設(shè)有這樣的免費(fèi)介紹工作的機(jī)構(gòu)。可以詳細(xì)的和他們介紹一下自己的情況，說一下自己的求職意向，他們會根據(jù)學(xué)生的具體情況學(xué)生介紹一些適合學(xué)生的工作，這種方法比較可靠。
當(dāng)然也可以像現(xiàn)在國內(nèi)找工作一樣，通過像智聯(lián)招聘，前程無憂這樣的招聘網(wǎng)站找工作，在網(wǎng)上發(fā)布自己的求職信息等用人單位聯(lián)系自己，或者在網(wǎng)上投簡歷，主動出擊。日本留學(xué)生畢業(yè)后怎么就職一、留學(xué)生的強(qiáng)項(xiàng)
我們這里經(jīng)常會接到留學(xué)生在找工作方面的咨詢，很多同學(xué)都以為留學(xué)生在日本不容易找到工作。可是，留學(xué)生也有自己在找工作時的強(qiáng)項(xiàng)。因?yàn)榱魧W(xué)生不僅懂得日語，還可以使用自己的母語并且能夠理解許多日本人并不了解的外國的情況。因此，留學(xué)生在找工作時最關(guān)鍵的是要意識到自己的這些長處，將其發(fā)揮出來。
二、選擇就職公司的要點(diǎn)
在選擇適合自己的公司或工作內(nèi)容時應(yīng)該明確要幾點(diǎn)應(yīng)當(dāng)慎重考慮的要點(diǎn)。下面的文章就簡單介紹一下。
1.大企業(yè)還是中小企業(yè)
在日本大企業(yè)工作的員工大多是永久就職，準(zhǔn)備在一個公司干上30年到40年。所以進(jìn)入公司后的1到3年里，一般都不擔(dān)當(dāng)什么重要的工作，主要是學(xué)習(xí)上司和前輩的工作方法。日本的大企業(yè)從亞洲大城市開始，在全世界的主要城市都有自己的支店，所以在國外工作的可能性就很高。工資方面，安定的收入得到保證，福利大多也很好。如果能入住獨(dú)身宿舍或夫婦宿舍，就基本上不用花費(fèi)租金了。實(shí)際上，從這個意義上來說收入更高了。
2.是外資還是日企
外資是指國外資本在日本建立的公司。一般多指總公司在歐洲和北美的日本分公司。近來，韓國和中國的公司也開始在日本建立分公司。外資招聘很重視工作經(jīng)驗(yàn)和看中能力。這被稱為獵頭。外資大部分除了總部，日本分部，在世界各大城市也都有分部。所以即使是受聘于日本分部，也有很大可能到別的城市工作。工資待遇雖然非常好，可也會因?yàn)榻?jīng)營方針的變化而被終止合同。
3.在日本工作還是在國外工作
求人票上一般都寫著工作地點(diǎn)，入社后是在日本國內(nèi)工作還是在國外工作。日本國內(nèi)工作包括東京和地方上的城市。員工可以對工作地點(diǎn)提出希望和要求，但最終必須服從公司的委派。所以應(yīng)該事先確認(rèn)公司的可能的工作地點(diǎn)，做好去那里都可以的準(zhǔn)備。
留學(xué)生同時兼具日語和本國語言能力以及對兩國文化的適應(yīng)力。這是日本公司想要招外國人留學(xué)生的理由之一。所以日本的公司一般都是留學(xué)生進(jìn)入公司后最初的幾年在日本把日本公司的文化，習(xí)慣經(jīng)營方法學(xué)會，然后在去國外的分店或生產(chǎn)基地指導(dǎo)管理當(dāng)?shù)貑T工，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的能力。有時候，留學(xué)生會夾被在總公司和分部員工中間，苦惱于兩方面的意見調(diào)整。話雖如此，這樣的工作只有留學(xué)生才能干好，這可以說是非常有意義的工作。
三、日本留學(xué)生畢業(yè)在日本工作
和從前相比，國立大學(xué)也開始重視留學(xué)生的就職支援活動了。私立大學(xué)從以前開始就設(shè)立了就職課和職業(yè)中心，為學(xué)生提供就職活動的說明回和就職討論會。學(xué)部是從3年級秋天開始，修士是從一年級的秋天開始。雖然內(nèi)容大多針對日本人學(xué)生，但也應(yīng)當(dāng)積極參與。另外就是和指導(dǎo)教官商量。特別是對于大學(xué)院畢業(yè)后打算就職的留學(xué)生，指導(dǎo)教官尤其重要。
首先最好還是跟自己的指導(dǎo)教授，學(xué)校里介紹工作的負(fù)責(zé)人員以及國際交流中心的老師商量一番。假使不能獲得工作的介紹至少也可以發(fā)現(xiàn)許多登載這類信息的相關(guān)雜志。況且，即使并不是專門招收留學(xué)生的公司，也有的地方對日本人學(xué)生和留學(xué)生并不加以區(qū)分而一并錄用。如果遇到自己感到有興趣的公司，不妨抓住機(jī)遇迎接挑戰(zhàn)做做自我宣傳。
四、外國人雇用服務(wù)中心提供的工作信息
厚生勞動省所管為希望在日本就職的留學(xué)生或外國人開展提供工作信息，介紹工作以及在留關(guān)系咨詢等服務(wù)。詳細(xì)請參照網(wǎng)頁。
日本學(xué)生支援機(jī)構(gòu)每年發(fā)行日本留學(xué)生畢業(yè)就業(yè)提供信息。這份雜志的登載內(nèi)容為如何進(jìn)行就職活動，如何有效地利用信息情報(bào)，以及和公司聯(lián)系的方法，在留資格變更方法，前輩留學(xué)生的經(jīng)驗(yàn)談。網(wǎng)頁上也詳細(xì)地登載著關(guān)于在留手續(xù)的問題和回答。所以你可以到大學(xué)的學(xué)生部或留學(xué)生擔(dān)當(dāng)部署閱讀這份雜志。海外留學(xué)生畢業(yè)回國如何找工作?
國內(nèi)的求職渠道如下：
1、官網(wǎng)投遞
官網(wǎng)投遞必須注意截止日期。截止日期將會變得非常敏感。有時候會變，會稍微提前一點(diǎn)結(jié)束。另外把 Cover letter 和中文簡歷寫的很有競爭性，很符合中國國情和職位需要這就至關(guān)重要了。
2、第三方平臺網(wǎng)上投遞
例如linkedin 、招聘網(wǎng)、智聯(lián)、51job，BOSS直聘，拉勾網(wǎng)等等，其中BOSS直聘和拉勾網(wǎng)這兩個網(wǎng)站算是不錯的國內(nèi)求職網(wǎng)站。
4、內(nèi)部投遞
這個在投行特別適用就是找人給你做投遞。內(nèi)遞的話，像投行、咨詢等公司能爭取到HR 看簡歷的機(jī)會。
留學(xué)生：
是指在母國以外進(jìn)行留學(xué)的學(xué)生?！傲魧W(xué)生”一詞起源于中國唐朝時期中日文化交流，意為當(dāng)遣唐使回國后仍然留在中國學(xué)習(xí)的日本學(xué)生，現(xiàn)在泛指留居外國學(xué)習(xí)或者研究的學(xué)生。
教育部數(shù)據(jù)顯示，2015年度中國出國留學(xué)人員總數(shù)為52.37萬人，回國40.91萬人，較上一年增長了12.1%。而在從1978年到2015年底的37年間，走出國門的留學(xué)生累計(jì)達(dá)404.21萬人，畢業(yè)后回國發(fā)展的占79.87%。