過去，日本將工作簽證限制在具有專業(yè)知識和高技能的人員，如醫(yī)生、律師和教師。然而，在2019年4月1日，引入了關(guān)于外國工人法案的新規(guī)定，使所有類型的工人更容易移民到日本這個美麗富裕的國家。該法案的目的是吸引低技能和無技能的外國工人進(jìn)入該國，試圖通過新的工人來解決嚴(yán)重的勞動力短缺問題。
日本勞動力短缺被認(rèn)為與歷史和當(dāng)前的各種問題有關(guān)，這些因素包括1947年的戰(zhàn)后到1949年，隨后出現(xiàn)長期的低生育水平，因此導(dǎo)致人口老齡化，全國超過四分之一的人在是65歲以上。2000年至2010年期間，15至64歲的日本人口數(shù)量下降了4%，人口自2008年達(dá)到12808萬人以來一直在下降。國家人口和社會保障研究所預(yù)測，人口將低于100萬，除非有更多的人可以被鼓勵遷移到日本。
2019年日本外國工人新法案變化
日本政府已經(jīng)建立了新的居住簽證身份，稱為特定技術(shù)工人，他們希望在五年內(nèi)吸引多達(dá)345,150名國際工人，這些移民將能夠在14個勞動力需求的部門工作，如護(hù)理、清潔、工廠、建筑、酒店、農(nóng)業(yè)、漁業(yè)和餐館。第一年的目標(biāo)是47,550名工人。
新移民身份與備受批評的技術(shù)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計劃不同，因?yàn)橐泼窆と吮灰暈檎絾T工，簽證包括通往永久居留身份的途徑。另一個區(qū)別是申請人需要通過語言測試和技能測試才有資格獲得新簽證。
日本新的居留簽證分為兩種類型
第1類特定技能簽證可續(xù)簽5年。申請人必須通過考試，表明他們在他們想要工作的領(lǐng)域具有一定的技能水平，盡管他們原則上禁止將他們的家人帶到日本。
第2類特定技能簽證可以無限期續(xù)簽。在此類別下受雇的人員的技能水平將高于第1類簽證持有人，并且可以攜帶配偶和子女。
這兩個簽證的持有人只能在14個指定部門內(nèi)工作，但只要他們留在同一行業(yè)，就可以自由換工作。政府堅持認(rèn)為，大修并不代表“移民政策”，因?yàn)樗辉试S工人根據(jù)旨在“維持”人口的國家政策，立即將家人永久帶到日本。
大約有390人已經(jīng)參加了第一輪針對住宿行業(yè)的就業(yè)特定簽證考試，這些考試在東京、名古屋和大阪等七個考點(diǎn)進(jìn)行?？荚嚿婕坝嘘P(guān)服務(wù)行業(yè)知識，客戶服務(wù)技能測試和日語能力測試的紙質(zhì)測試。結(jié)果將于2019年5月25日公布，希望這些人員能夠緩解酒店，特別是農(nóng)村地區(qū)的人力短缺，這可能會導(dǎo)致旅游業(yè)進(jìn)一步增加。
語言測試似乎是對當(dāng)?shù)貙π乱泼袢诤系膿?dān)憂。具體要求是新簽證在日語能力測試中為N4級或更高級別，這個級別要求申請人能夠閱讀167個漢字字符，理解一些基本句子并具備一些基本的聽力技巧，問題是人們是否會參加考試(需要大約六個月的學(xué)習(xí))，其具體目標(biāo)是滿足新簽證的要求。
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以上就是2019年日本外國工人新法案：這對你意味著什么?的全部內(nèi)容了，但愿對大家有所幫助。