瑞典是一個(gè)位于歐洲北部的宜居國家，以頂尖的教育水平、優(yōu)渥的福利待遇、高質(zhì)量的生活條件等優(yōu)勢吸引了大量移民前往。移民瑞典可以通過什么方式?移民瑞典需要什么條件多少錢呢?若您對瑞典感興趣，需要對瑞典移民項(xiàng)目有一個(gè)詳細(xì)的了解，接下來就跟隨學(xué)校百科的小編來了解一下吧!
移民瑞典需要什么條件多少錢?瑞典移民所需要求以及費(fèi)用介紹
現(xiàn)有3種工作居留方式可以實(shí)現(xiàn)瑞典移民：雇主擔(dān)保、創(chuàng)業(yè)自雇、自雇。
自雇類如何獲得瑞典的移民身份：申請人擁有瑞典公司50%以上的股份，如果預(yù)計(jì)超過3個(gè)月以上在瑞典的時(shí)間就必須申請瑞典自雇身份。申請人即可取得2年瑞典自雇簽證(拿到自雇簽證就意味著全家可以享受瑞典的福利)。2年期滿后可以申請永久居留權(quán)(俗稱綠卡)。
雇主類如何獲得瑞典的移民身份：由一家瑞典的企業(yè)雇傭申請人，作為企業(yè)員工，申請人即可取得2年被雇工作簽證(拿到此類工作簽證就意味著全家可以享受瑞典的福利)。期滿后續(xù)簽2年工作簽證，4年期滿可以申請永久居留權(quán)。
申請條件：
▼入股收購自雇申請條件：
1. 公司管理層身份或有創(chuàng)業(yè)證明。
2. 注冊和開辦新生意費(fèi)用或者購買入股瑞典公司的交易憑據(jù)。
3. 有證明自己英語能力的證書。
▼雇主擔(dān)保申請條件：
1. 年齡18-60周歲，無學(xué)歷、無語言、無資產(chǎn)要求。
2. 個(gè)人歷史要求寬松：無需犯罪記錄公證、黨政軍警從業(yè)人員皆可。
整體費(fèi)用：
•18萬歐雇主擔(dān)保，至少4年以上的持續(xù)擔(dān)保管理
無需自己經(jīng)營，專業(yè)團(tuán)隊(duì)管理
每年10萬瑞典克朗的管理費(fèi)，預(yù)存一年的公司保證金確保可獲瑞典永久居留
瑞典移民可以享受的福利待遇：
瑞典為其公民提供免費(fèi)教育、全民醫(yī)療保健以及其它很多福利，是一個(gè)福利國家如何照顧其人民并在全球市場上保持競爭力的一個(gè)典型例子。
其慷慨的育兒假計(jì)劃是提供給瑞典人的福利的一個(gè)方面。父母雙方有480天的假期，其中一方最多可以享受420天。在最初的390天假期中，父母有權(quán)獲得80%的工資，最高為每天910瑞典克朗，隨后的90天按每天180克朗的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)償。這些天中的任何一天都可以使用，直到孩子完成第一年的學(xué)業(yè)。
這一休假制度旨在緩解性別不平等，允許婦女在工作的同時(shí)仍然撫養(yǎng)孩子。最近的報(bào)告顯示，瑞典在教育水平、醫(yī)療保健和勞動(dòng)參與方面的性別差距是世界上第四小的。顯然，平等是瑞典政策制定中的一個(gè)重要因素。在收入分配方面，瑞典的基尼系數(shù)為0.25(1.00=最大不平等，0=完全平等)，這使它處于世界上最平等國家的第一梯隊(duì)。
免費(fèi)教育是瑞典福利制度的另一項(xiàng)福利。從小學(xué)一直到高等教育，學(xué)生不僅不需要支付課程費(fèi)用，而且每月還能從政府那里得到一筆補(bǔ)助金--該補(bǔ)助金的三分之一被認(rèn)為是免費(fèi)的，但其余的三分之二要以貸款的形式償還(有1-2%的小額利息)，期限最長為25年。然而，在過去的十年中，該系統(tǒng)有一些輕微的放松管制，直到2009年，所有學(xué)生都有資格獲得免費(fèi)的高等教育學(xué)費(fèi)，現(xiàn)在只有歐盟學(xué)生有資格。目前，如果非歐盟公民希望在瑞典學(xué)習(xí)，他們可能會(huì)被收取高昂的費(fèi)用，這一政策的轉(zhuǎn)變導(dǎo)致次年瑞典的非歐盟高等教育入學(xué)率急劇下降75%，使教育預(yù)算的壓力減輕了一些。
盡管保留了對歐盟學(xué)生的免費(fèi)教育，如增加競爭、創(chuàng)新和降低預(yù)算負(fù)擔(dān)，但瑞典一直能夠保持高質(zhì)量的教育標(biāo)準(zhǔn)。最近一份報(bào)告顯示，根據(jù)資源、總產(chǎn)出和其他因素對世界教育系統(tǒng)進(jìn)行了排名，發(fā)現(xiàn)瑞典在世界排名第二，僅次于美國，如果考慮到人均GDP，則排名第一。這表明，一個(gè)高度規(guī)范的教育系統(tǒng)，在沒有當(dāng)?shù)貙W(xué)生支付費(fèi)用的情況下，確實(shí)有可能提供一個(gè)成功和全面的教育。
很明顯，所有這些社會(huì)福利都需要以某種方式支付，瑞典以其高稅收水平而聞名，增值稅(VAT)是歐洲最高的之一，累進(jìn)所得稅在一些城市可以高達(dá)57%。
盡管如此，在瑞典，稅收這個(gè)詞并沒有引起人們的不滿。事實(shí)上，大多數(shù)瑞典人都擁護(hù)高稅率。瑞典稅務(wù)局在民意調(diào)查中被評為第二大最有信譽(yù)的公共機(jī)構(gòu)，這表明人們對該系統(tǒng)的信心很高。斯堪的納維亞半島的鄰國丹麥也有類似的情況。很難準(zhǔn)確地指出為什么人們對稅收持有如此積極的態(tài)度，但似乎只要他們知道這些錢將被用于對社會(huì)的積極貢獻(xiàn)，如醫(yī)療保健、教育和兒童保育，那么人們就非常樂意支付。
然而，高稅收并不一定會(huì)妨礙瑞典的經(jīng)濟(jì)表現(xiàn)，根據(jù)購買力調(diào)整后，瑞典的人均GDP為43017美元，同時(shí)還擁有全球第六的競爭力排名。作為一個(gè)以出口為導(dǎo)向的經(jīng)濟(jì)體，瑞典還以持續(xù)的貿(mào)易順差運(yùn)作。
瑞典具備先進(jìn)、開放和友好的國際化商業(yè)環(huán)境。瑞典具有同等或優(yōu)于任何其他歐洲國家的基礎(chǔ)設(shè)施。在瑞典，您能接觸到全球最大自由貿(mào)易市場—?dú)W盟。瑞典在該區(qū)域的市場消費(fèi)者和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中占據(jù)主要份額。
人與人及男女平等性已經(jīng)深入瑞典國家的每個(gè)角落，瑞典60%的出口收入由女性創(chuàng)造。內(nèi)閣成員中女性幾乎占了一半以上，為孩子和媽媽以及家庭制定了無微不至的孩子補(bǔ)助和產(chǎn)假補(bǔ)貼等福利保障，號稱“孩子第一，女人第二”的國度。
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