與其他歐洲國家相比,相對較低的生活成本是在斯洛伐克尋求工作和居住的一個吸引人的方面。該國經(jīng)濟穩(wěn)定,失業(yè)率目前不高。如何在斯洛伐克尋找工作?相信文中內(nèi)容會幫到您。
如果您是外國人,英語教學仍然是一種普遍的謀生手段,但是根據(jù)您所從事的行業(yè),您可能還會發(fā)現(xiàn)其他機會。您能否找到工作將取決于您是否是歐盟/歐洲經(jīng)濟區(qū)國民:如果您是另一個歐盟國家的成員,您會發(fā)現(xiàn)找工作過程有所簡化,因為您已經(jīng)有居住地權(quán)利。
如果您是歐盟/歐洲經(jīng)濟區(qū)(EU / EEA)成員國,并且擁有藍卡(基于您是具有大學學歷的高技能工人而頒發(fā)的居留許可),那么您將能夠在該國居住和工作而無需需要大量的官僚主義。
但是,如果您是歐盟/歐洲經(jīng)濟區(qū)以外的第三方國民,則需要獲得工作許可。這將根據(jù)現(xiàn)有的工作機會發(fā)布,因此您需要在申請許可之前獲得職位。雇主必須在空缺開放前至少10天通知勞工局,因為職位優(yōu)先分配給斯洛伐克國民和其他歐盟公民。如果獲得批準,您的雇主必須隨后向您簽發(fā)《雇傭證明》,這將成為您的工作許可申請的一部分。然后,您需要將以下內(nèi)容提交給勞工局:
•工作許可證的正式申請表(在斯洛伐克完成并簽名)
•您的護照
復印件•居住證件復印件(如果已授予您)
•證明您具有第三國身份的文件副本在另一個歐盟成員國的長期居住地(如果適用)
•雇傭合同或雇傭書
•您的資格證明
•經(jīng)認證的商業(yè)合同副本或內(nèi)部轉(zhuǎn)讓副本(對于已部署的工人或內(nèi)部轉(zhuǎn)讓)
•書面授權(quán)書(如果申請由您的未來雇主或您所部署的公司代表您提交)。您的簽名必須由公證人認證
您的許可證處理過程可能長達一個月。
您可以延長您的許可證,但請注意,它與您的雇用合同緊密相關:如果您的雇用終止,您的許可證也將終止,這可能會影響您的居住權(quán)。
盡管薪水可能不高(盡管生活成本很低,但是,如果您只是想體驗這個國家而不是優(yōu)先考慮薪水,這是個不錯的選擇),但是英語教學是一個受歡迎的選擇。您將需要擁有TEFL證書以及理想的大學學位,這將確保您獲得更高的薪水。
制造業(yè)是斯洛伐克的主要產(chǎn)業(yè)。服務部門(行政和辦公室工作)也在增加,但這對于那些會說雙語的人來說可能是一個更大的優(yōu)勢。藝術和娛樂也有望擴大。
IT在該國也是一個正在成長的行業(yè),如果您具備數(shù)字技能,那么您可能會發(fā)現(xiàn)有很多機會為您開放。
除非您從事旅游業(yè),否則大多數(shù)職位空缺將位于布拉迪斯拉發(fā)。例如,您也許可以在滑雪勝地找到工作。
斯洛伐克的典型工作時間為每周40小時或每天8小時。如果員工同意,您可以延長工作日,但不得超過12小時。加班費較高。
您的年假權(quán)利設置為4周,對于33歲或以上的員工,您最多可以提高5周。
產(chǎn)假定為34周。如果您在分娩前的兩年內(nèi)向健康保險系統(tǒng)繳納了至少270天的社會保障金,您將有權(quán)獲得產(chǎn)婦津貼。
目前,斯洛伐克的最低工資為每月520歐元。
如果您的配偶是歐盟/歐洲經(jīng)濟區(qū)國民,則可以工作。如果他們是第三方國民,那么他們將需要經(jīng)歷一個單獨的申請工作許可的程序。
職位空缺
有許多工作委員會和招聘機構(gòu)覆蓋斯洛伐克。有幾個專門從事滑雪行業(yè)。國際布拉迪斯拉發(fā)還經(jīng)營一個網(wǎng)站,專門處理該國沒有斯洛伐克語的空缺。社交媒體有時也具有職位空缺。您可以向公司進行投機應用。
申請工作
標準簡歷/簡歷應該足夠。
斯洛伐克的反歧視法完全符合歐盟有關反歧視的指令。雇主有義務按照平等待遇的原則對待雇員。禁止基于性別,婚姻狀況和家庭狀況,性取向,種族或族裔,語言,年齡,不良健康狀況或殘疾,遺傳特征,信仰,宗教,政治或其他觀點,工會活動以及與身份有關的任何其他原因。
資格和培訓
您無需將您的資格證書翻譯成斯洛伐克文。
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