留學(xué)生回國后就業(yè)怎么樣呢？
留學(xué)生回國后就業(yè)好。
通過調(diào)查顯示，有42%的留學(xué)生能夠在回國后一個月內(nèi)找到一份工作，40%的留學(xué)生在回國一到三個月內(nèi)找到工作。
4到6個月找到工作的有13%，半年以上找到工作的海歸僅僅為5%，同期與去年的數(shù)據(jù)對比，半年以上找到工作的海歸比例下降了百分之六。所以報告認(rèn)為，留學(xué)生對于就業(yè)市場來說，競爭力有所提升。
同期對比了2017屆大學(xué)生畢業(yè)的數(shù)據(jù)，有77.1%的大學(xué)生在畢業(yè)半年內(nèi)找到了工作，7.2%的大學(xué)生處于失業(yè)狀態(tài)，3.4%的大學(xué)生未找到工作。也就是說畢業(yè)半年后，沒有工作的大學(xué)生數(shù)量在10.6%，這個數(shù)據(jù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于留學(xué)生。
擴(kuò)展資料：
留學(xué)主要原因：
1、開闊眼界和經(jīng)驗；
2、學(xué)習(xí)與該國有關(guān)的語言、文化知識。
3、追求更好的教育條件。在從發(fā)展中國家到發(fā)達(dá)國家留學(xué)的學(xué)生中，這個原因最為常見。
4、外交原因。政府之間為了表示親善合作，可能互派學(xué)生，官員或者軍人到對方學(xué)校學(xué)習(xí)。
5、與移民有關(guān)的原因。
6、隨父母暫時居住在外國的未成年人。
7、以留學(xué)生身份申請學(xué)生簽證，獲得暫時定居權(quán)。
8、熟悉該國社會，積累經(jīng)驗，為以后永久性定居作準(zhǔn)備。
留學(xué)生回國就業(yè)現(xiàn)狀1、近幾年，國內(nèi)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展飛速，許多從意大利留學(xué)的學(xué)子都?xì)w國工作。但是歸國回來后不乏有這樣的新聞：出國留學(xué)2年30萬，歸國工資每個月3000元。
2、但是也有一回國就收到企業(yè)的歡迎，因為他們在大學(xué)期間做過很多的項目，有的甚至通過跟企業(yè)合作，把作品做成了產(chǎn)品?；貒笃髽I(yè)從他們的作品及成績中看到了商業(yè)潛力，所以更有希望聘用他們，招聘呈現(xiàn)兩極現(xiàn)象。
3、但是也有一回國就收到企業(yè)的歡迎，因為他們在大學(xué)期間做過很多的項目，有的甚至通過跟企業(yè)合作，把作品做成了產(chǎn)品。回國后企業(yè)從他們的作品及成績中看到了商業(yè)潛力，所以更有希望聘用他們，招聘呈現(xiàn)兩極現(xiàn)象。
4、其實歸根結(jié)底，就是自身的專業(yè)水平要過關(guān)，職業(yè)素養(yǎng)要夠硬。
如果考慮歸國工作，可以結(jié)合企業(yè)較為需要的崗位來進(jìn)行專業(yè)的選擇，并且在學(xué)期間要努力鍛煉自己的語言水平、交際能力，在制作項目中不斷進(jìn)行工作總結(jié)。畢竟回國會更加看重你的個人能力，要讓海外的經(jīng)歷為自己。
5、無論是留在意大利工作，還是回國，一個人的專業(yè)素養(yǎng)都是決定其薪資的主要標(biāo)準(zhǔn)。太在意付出與回報的正比，反而更累，只要知道我付出過、努力過，不過分在意結(jié)果。
對于海外留學(xué)生來說，回國發(fā)展是不是一個好的選擇？? ? ?這個問題在現(xiàn)在來說是毋庸置疑的，回國發(fā)展是很不錯的選擇，我們祖國現(xiàn)在發(fā)展已經(jīng)走到了世界的前列，不輸于任何一個國家。
? ? ?同時對于海外留學(xué)生來說，回國發(fā)展有著許多意想不到的好處。大家總所周知的，對于留學(xué)生的需求，國內(nèi)市場還是挺大的，在以前不管是什么企業(yè)，只要是留學(xué)生，基本都會有著一份不錯的工作。雖然今天的中國對于這些留學(xué)生的要求是越來越高了，但是只要你是高質(zhì)量的人才，并不會被埋沒在這茫茫的找工作大軍之中。以前的留學(xué)生最喜歡的就是進(jìn)入外企和私企，因為這些地方，在他們的腦海里，大多認(rèn)為這是他們最好的用武之地，同時得到的薪酬也是很不錯的。
? ? 在今天來說，這樣的想法是有點片面了，我們國家現(xiàn)在每一個領(lǐng)域都在急速的發(fā)展之中，同時這些領(lǐng)域的發(fā)展程度已經(jīng)走到世界的前列，受到了很多國家的稱贊，也同許多國家開展了許多的合作項目，所以，只要你能做，不管是怎樣的人才，我們國家對于你的工作都會有著很不錯的安排。
? ? ?加上現(xiàn)在很多的留學(xué)生已經(jīng)把目光從那些私企和外企的身上，轉(zhuǎn)移到了我們的國企和編制之內(nèi)了，就業(yè)的選擇就會更加的廣泛，但是競爭也是越來越激烈的，畢竟我們國家每天畢業(yè)的大學(xué)生也是很多的，里面的人才也是多不勝數(shù)，而留學(xué)生的優(yōu)勢就是在簡歷上，看起來會很不錯，許多的企業(yè)也是看中這一點的，但是在工作的過程中，都是結(jié)果，后來者居上的事情是很常見的。在許多的工作要求中，對于國內(nèi)的學(xué)生來說，是有著學(xué)校的要求存在的，對于海外學(xué)校來說，就沒有了那些要求，所以在這些工作的競爭中，留學(xué)生的優(yōu)勢就會特別的突顯了。
出國留學(xué)回國就業(yè)前景短時間內(nèi)，就業(yè)及擇業(yè)與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生差別不是很大，但過幾年后，留學(xué)背景就會呈現(xiàn)出越來越大的優(yōu)勢。如職業(yè)發(fā)展，如晉升等，大部分會區(qū)別于國內(nèi)沒留學(xué)過的人。因為眼界，因為思維等，都會成為自己職場發(fā)展的優(yōu)勢。從國外留學(xué)回來的，對發(fā)展有幫助嗎？出國留學(xué)從上個世紀(jì)90年代開始就是備受很多人歡迎的一種求學(xué)方式。時至今日，還是有很多人喜歡出國留學(xué)。在這些喜歡出國留學(xué)的人來說，他們認(rèn)為去不同的國家學(xué)習(xí)，去感知一下那里的風(fēng)土人情，學(xué)習(xí)不同的知識文化，能提升自己的知識儲備，增強(qiáng)自己的學(xué)識和閱歷。但是隨著我們國家發(fā)展的越來越強(qiáng)大，國內(nèi)高校的教育水平越來越高超，也有人在為到底要不要出國留學(xué)感到迷茫。那么，從國外留學(xué)回來的，對發(fā)展有幫助嗎？我認(rèn)為關(guān)鍵看你自身水平如何，下面我們就來具體探討一下這個話題。
一、如果你在國外讀的是不入流的學(xué)校，那么基本對發(fā)展沒幫助我認(rèn)為國外留學(xué)也要看你念的是什么學(xué)校。如果你在國外讀的是不入流的學(xué)校，出國是因為在國內(nèi)考不上好的大學(xué)，那么你即便是國外留學(xué)回來對你的發(fā)展也是沒有幫助的。并且因為你出國的幾年對國內(nèi)發(fā)展的形勢不了解，反而會讓你回國之后難以適應(yīng)。
二、如果你的能力非常的優(yōu)秀，那么國外留學(xué)對你的發(fā)展是錦上添花如果你的能力是非常優(yōu)秀的，被國外的名校錄取，那么國外留學(xué)的經(jīng)歷對你回國之后的發(fā)展將是錦上添花的。所以如果你在自身優(yōu)秀的前提下想要出國留學(xué)，可以選擇出去，這會讓你在同齡人中更有競爭力。
三、如果你足夠強(qiáng)大和自信，無需國外留學(xué)你也能有非常好的發(fā)展如果你足夠的強(qiáng)大和自信，那么無需國外留學(xué)的經(jīng)歷你也能有非常好的發(fā)展。我們的國家已經(jīng)非常強(qiáng)大，我們國家的教育水平也非常的高，我們也有世界級的名校，所以不出國留學(xué)并不會限制你的發(fā)展。
如果大家對國外留學(xué)這個話題有興趣的話，歡迎積極評論參與我們的話題互動發(fā)表您的看法。
如何評價留學(xué)回國發(fā)展的利弊？引言：留學(xué)是一個比較常見的事情，而且有越來越多的家庭有經(jīng)濟(jì)條件可以支持自己的孩子留學(xué)了。不過留學(xué)回國發(fā)展就會發(fā)現(xiàn)并不像自己想的那么順利，會有一些優(yōu)勢，但是也會有一些劣勢。如何評價留學(xué)回國發(fā)展的利弊呢？
留學(xué)回國發(fā)展的利弊留學(xué)的話，就會讓自己的見識更加廣闊，語言能力有所提升，所以回國之后很多人都會對自己比較感興趣。而且也能夠找到一些跨國公司的工作機(jī)會，所以對自己來說也是有優(yōu)勢的。不過因為自己出國在外，所以和國內(nèi)的朋友聯(lián)系不多，也沒有拓寬國內(nèi)的人脈。所以很多人都會感覺留學(xué)回國之后就感覺融入不了周邊的環(huán)境，而且也沒有其他的同學(xué)那么多的朋友，所以會感覺到有一些孤單。而且每個國家的發(fā)展速度都是不一樣的，可能自己留學(xué)國家的發(fā)展，還沒有國內(nèi)的發(fā)展好，那么在這樣的情況之下也會有很大的心理落差的。所以只要自己留學(xué)的學(xué)校越好，自己學(xué)的越好，那么留學(xué)的優(yōu)勢就會越大。所以建議學(xué)生在出國留學(xué)之前還是要考慮一下所去的學(xué)校究竟是不是一個好學(xué)校，能不能通過這個留學(xué)的經(jīng)歷學(xué)到很多的知識，如果不能的話不要留學(xué)。
留學(xué)回國快速發(fā)展的方法如果真的想讓自己彌補(bǔ)在留學(xué)期間所造成的社交空窗期的話，那么就應(yīng)該及時的聯(lián)系國內(nèi)的朋友。并且還要多參加一些活動，這樣的話就能夠快速擴(kuò)充自己的社交圈，從而能夠讓自己更好的獲取國內(nèi)的資源。而且自己留學(xué)的經(jīng)歷也是一個優(yōu)勢，完全可以通過留學(xué)的經(jīng)歷來幫助自己擴(kuò)展相關(guān)的有類似經(jīng)歷的朋友。這樣的話就能夠讓自己很好的適應(yīng)國內(nèi)生活，而且能夠迅速的發(fā)展起來。
教育部：超八成留學(xué)人員學(xué)成后選擇回國發(fā)展，在國內(nèi)的發(fā)展?jié)摿θ绾危?p>有八成留學(xué)人員學(xué)成之后都選擇回國發(fā)展，是因為國內(nèi)的機(jī)制一直在不斷的完善。國內(nèi)的發(fā)展?jié)摿ζ鋵嵤鞘植诲e的，可以選擇自己喜歡的專業(yè)去做。雖然大多數(shù)人都覺得疫情肯定會讓工作崗位發(fā)生一定的變化，但是不知有關(guān)部門一直對國外進(jìn)行開放。希望留學(xué)回來的人發(fā)揮自己的才能，會給予很高的福利待遇。畢竟每個人工作都是希望能賺錢的，國家的待遇絕對不會比國外。高地建設(shè)一直在不斷的提速，可以看到服務(wù)質(zhì)量的發(fā)展越來越大。假如能夠?qū)⒔ㄔO(shè)一直做下去的話，那肯定會開設(shè)出很多空缺的崗位。只要能讓留學(xué)人才有一個很好的工作，想必科技力量肯定會變得越來越強(qiáng)大。國家是非常重視人才培養(yǎng)的，在建設(shè)的同時也會考慮到那些人才的到來。每一個人都要懂得為自己的祖國付出，要支持一些相關(guān)的事情。
中外合作辦學(xué)為疫情很好的緩解了一定的影響，不會讓人出現(xiàn)上不了學(xué)的現(xiàn)象。不管在哪里上學(xué)，始終忘不了自己是一個中國人。學(xué)業(yè)完成之后，肯定會想讓自己在祖國當(dāng)中發(fā)揮自己的作用，能夠繼續(xù)造福人民的生活。外國留學(xué)制度相對來講都是比較嚴(yán)格的，回到祖國才能夠更加自由。有關(guān)部門已經(jīng)將疫情很好的控制，回來之后不用再出現(xiàn)害怕找不到工作的現(xiàn)象。
總的來說家里沒有那個經(jīng)濟(jì)條件的話，千萬不要選擇出國留學(xué)。每一年的費用都十分昂貴，父母根本無法承擔(dān)起那個壓力。家長雖然希望孩子能夠出人頭地，但也不希望自己每天都背負(fù)著巨額債務(wù)。孩子要看一看家長那滿頭白發(fā)，一定要學(xué)會讓自己懂事一些。可以畢業(yè)之后回國發(fā)展多賺取一些錢，幫助父母改善生活。
留學(xué)生學(xué)成歸國對中國的影響留學(xué)生學(xué)成歸國對中國的影響如下：
有力地回應(yīng)了“出國留學(xué)導(dǎo)致人才流失”的說法，也表明這10年我國社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的積極形勢，增強(qiáng)了對留學(xué)生回國發(fā)展的吸引力。
出國留學(xué)不僅為我國學(xué)生提供多元教育選擇，也是培養(yǎng)國際化人才的重要途徑，為此，教育部明確表示，要繼續(xù)支持出國留學(xué)。
圍繞出國留學(xué)導(dǎo)致人才流失的質(zhì)疑聲過去一直存在。本世紀(jì)初，這種質(zhì)疑一度很強(qiáng)烈。數(shù)據(jù)顯示，2007年各類出國留學(xué)人員總數(shù)為14.4萬人，當(dāng)年回國人員總數(shù)為4.4萬人。
從1978年到2007年底，各類出國留學(xué)人員總數(shù)達(dá)121.17萬人，留學(xué)回國人員總數(shù)為31.97萬人。出國留學(xué)人員回國發(fā)展比例為26.4%，沒有回國發(fā)展的超過70%。而且，當(dāng)時選擇出國留學(xué)的，以讀研究生、博士生居多。
近年來，完成學(xué)業(yè)留學(xué)人員回國發(fā)展比例快速提高，與兩方面因素密切相關(guān)：一是國內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢好，就業(yè)機(jī)會快速增多；二是出國留學(xué)的結(jié)構(gòu)發(fā)生變化，已從“精英化”走向“大眾化”。
出國留學(xué)人員完成學(xué)業(yè)后大都選擇回國發(fā)展，原因是什么？出國留學(xué)人員完成學(xué)業(yè)后大都選擇回國發(fā)展的，主要有以下原因：
一、國內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢好
近年來，我國經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，在世界經(jīng)濟(jì)大環(huán)境不景氣的情況下，我國經(jīng)濟(jì)仍呈現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展的狀態(tài)，國家社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的積極形勢，增強(qiáng)了對留學(xué)生的吸引力。
二、國內(nèi)就業(yè)機(jī)會增多
國內(nèi)企業(yè)對于留學(xué)生普遍比較歡迎，很多企業(yè)在招聘條件以及待遇方面對于留學(xué)生都有一定的優(yōu)待，留學(xué)生的發(fā)展空間比較大。同時，國內(nèi)的外企、涉外機(jī)構(gòu)、涉外業(yè)務(wù)越來越多，留學(xué)生能夠很好地發(fā)揮自己的語言和專業(yè)優(yōu)勢。
三、國內(nèi)優(yōu)惠政策力度大
近年來，我國采取了一系列措施，吸引優(yōu)秀的留學(xué)人才回國發(fā)展。各省市對于回國發(fā)展的高層次人才都有相應(yīng)的補(bǔ)貼，而且補(bǔ)貼力度都比較大，比如提供安家費、購房補(bǔ)貼以及辦理落戶等，這些措施吸引了優(yōu)秀人才的回歸。